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醫療衛生系統考試面試題

時間:2021-01-20 16:09:38 面試試題 我要投稿

2016醫療衛生系統考試面試題

  【經典話題一】

2016醫療衛生系統考試面試題

  假如你意外發現一個重病患者的死亡可能主要是由于同某醫生診療不當造成的,此時你該如何處理?

  【答案參考】

  一、理性看待。事情已然發生,要明白重要的是做好善后工作;協助同事和科主任做好病人的安撫等善后工作。

  二,了解事情發生的來龍去脈,查清楚當時患者死亡的具體原因,給死者交代也給自己交代;如果覺得有必要及時向科室、院領導匯報。

  三,找個合適的機會和這位同事聊聊,聽聽他對這件事情的看法。避免用指責的話語去批評他,應該先肯定他平時的工作表現,然后再深入話題,把當時的事提出來,并且強調并不是他一個人的錯,人非圣賢,孰能無過,多給他一些鼓勵,并且告訴他之所以同他聊這么多主要是為了避免此類錯誤的再發生。

  四,通過這件事情時時提醒自己,在工作中要認真,正所謂行醫如臨深淵,如履薄冰啊,特別是接診危重病人,生死可能在轉瞬之間。一個哪怕是很細微的錯誤也可能導致病人的死亡。

  【經典話題二】

  2007年溫家寶在政府工作報告中指出,要加快衛生事業改革和發展,著眼于建設覆蓋城鄉居民的基本衛生保健制度,應重點抓好哪四件事?

  【答案參考】

  一,積極推行新型農村合作醫療制度.試點范圍擴大到全國80%以上的縣(市、區),有條件的地方還可以搞得更快一些。中央財政安排補助資金101億元,比2006年增加58億元。

  二,加快建設以社區為基礎的新型城市衛生服務體系。優化城市醫療衛生資源配置,重點發展社區衛生服務,落實經費保障措施,方便群眾防病治病。中央財政對中西部地區給予適當支持。

  三,啟動以大病統籌為主的城鎮居民基本醫療保險試點,政府對困難群眾給予必要的資助。

  四,做好重大傳染病防治工作。今年擴大國家免疫規劃范圍,將甲肝、流腦等15種可以通過接種疫苗有效預防的傳染病納入國家免疫規劃。在免費救治艾滋病、血吸蟲病等傳染病患者的基礎上,擴大免費救治病種。為此,中央財政增加支出28億元。要大力扶持中醫藥和民族醫藥發展,充分發揮祖國傳統醫藥在防病治病中的重要作用。

  【經典話題三】

  有些領導就像“武大郎開飯館”一樣,不滿意比他強的下屬,如果你遇到這樣的事情,你將如何去處理?

  【答案參考】

  1.我相信在我所報考的單位不會出現這樣的現象。如果真遇到這樣的情況,我想我會這樣做:

  2.首先,反思自己。確定是否因自己和領導溝通不利,或在平常的工作中不夠謙虛謹慎,過分張揚才導致領導的誤解和反感。如果是這樣的話,我會找出自己的問題所在,在合適的機會跟領導溝通,真誠地就以往的過失表示誠摯的歉意,并在今后的工作中加強跟領導的溝通,同時更加低調更加謹慎,我想領導一定是具有廣闊的胸懷的,必定會消除對我的不良印象;

  3.其次,如果問題確實不在我自己身上,我的工作和人際交往都不存在問題,我也會合理看待這種現象,領導對比他強的下屬不滿,說明領導具有憂患意識和上進心,這種意識本身是沒有錯的,只要能夠正確引導,會對領導的`進步起到積極的促進作用。這時候,我會在平常的工作中更加積極主動跟領導溝通接觸,交流工作技巧,加深彼此感情,并更加虛心地多向領導請教和學習,相信精誠所至,金石為開,領導一定會消除對我的成見,更加愉快地投入工作中。

  4.再次,如果領導因我比他強而不滿是有其他原因,我也會努力找到癥結所在,對癥下藥,通過積極的方法和誠懇的溝通,及時化解我和領導之間的尷尬,不至于影響領導的心情和工作的開展。

  5.總之我相信,人都是感情動物,只要真誠地交流,沒有化解不了的隔閡,一時的狹隘一定能夠在真誠中消散。

  【經典話題四】

  有一天你的一個朋友打來電話,說有事要見你的直接領導。請你幫他約定會面時間,但你知道這個朋友并不是你的領導所樂意見到的人。在這種情況下。你如何處理?

  追問:對于你的回答,我們認為很不理想。你還有沒有更好的辦法?

  【答案參考】

  1.我會告訴我的朋友,我可以幫他約定時間,但我的領導近段時間工作很忙,不一定有時間見他;

  2.我會征求我朋友的意見,是否有重要事情需要轉告。如果有重要事情,可以讓我轉達的話我可以替他轉達,如果不方便讓我替他轉達,我會建議他寫成邀請函或者便條,我愿意替他送達;

  3.關于我的上述回答,我認為是出自我的內心,是我的人生觀、世界觀以及平時的工作閱歷的真實記錄和反映。也許對于這道題有更好的回答,但我認為,真實才是最美,自然才是最好。我相信,無論處理何種事情,只要我本著良好的愿望出發,真誠待人,寬容待人,就會贏得尊重和理解。再次謝謝各位考官!

  【經典話題五】

  為什么要錄用你?

  【答案參考】

  具體地說,我有以下幾點優勢:

  1.我是一名醫務工作者,從事醫務工作,能夠接觸各式各樣的人,經常處理一些緊急事件,這就使我具有較強的為人處事的能力,遇事比較冷靜、處理事情層次分明,干脆利落,做事認真、穩重。

  2.我有比較強的團體精神,能和同事建立起一種相互信任的合作關系,有良好的傾聽能力和溝通能力,能和其他人互動,共享信息和榮譽,對待工作認真努力,能夠及時完成,并且很樂意幫助同事,樂于承擔本職工作以外的工作,而且在工作中這種精神得到了提高和完善。

  3.我相信,在領導和同志們的幫助下,我一定能夠成為一名優秀的醫務工作者。所以,我認為也相信你們會錄用我。

  【經典話題六】

  高校逐年擴招,導致很多大學生畢業即失業,你怎么看?

  【答案參考】

  1.畢業即失業并不意味著我國的高等教育有很多的畢業生,事實上,我國青年受高等教育率還不及世界平均水平,因此,大學生不是太多了,而是太少了。

  2.畢業即失業的原因有多方面:學校培養的人才不適合社會發展的需要;大學生對自己的工作期望值太高,高不成低不就等。

  3.一方面,高校的專業設置應該和社會發展的需要結合起來,多培養社會確實需要的人才;另一方面,要端正學生的學習態度,讀大學并不意味著一出校門就會有很高的起點,要想真正做好一件事,往往先要從最基層做起。

  【經典話題七】

  你覺得你所實習的醫院有哪些地方不是很合理,你是怎樣處理的?

  【答案參考】

  1.在實習的過程中,我發現我實習的醫院中,對殘疾人提供的設施比較少。

  2.針對這一情況,我會和同學一起先作出調查,比如計算一周內進入醫院的殘疾人人數,請殘疾人填寫一些問卷調查等。

  3.調查結束后,我會詳細地寫一份調查報告交給醫院,分析病人的滿意程度和需要添加的設備,提出切實可行的方案供醫院參考,希望這些情況能夠得到醫院的解決

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