有關職場新人的成長雞湯
電影《穿Prada的女王》(The Devil Wears Prada)在全球已經大熱過一輪。時尚業內人士可以批判嘲笑這部電影里的服裝造型，而我等圈外人士也可以從中學習到不少的職場真經。小說中的女魔頭——時尚雜志主編——在電影中已經被改造成一個刀子嘴豆腐干心的好老板，完全可以勝任職場新人的成長雞湯這一角色。
職場真經一：
做好本職工作以外，再多做一點。
在電影中女主角的.職業是女魔頭的第二助理/秘書，為老板跑跑腿處理一些生活雜務是份內的工作。假設你是大學本科甚至是碩士博士畢業，年輕有為，身材嬌好，剛加入一家公司，老板甚至是老資格的同事讓你出去買咖啡，你去還是不去?
如果你的親戚是公司老板或者是連老板都不敢得罪的某大人物，那么你可以理直氣壯地說：“這不是我的工作，我不去!”否則，請務必不要放過這一個和老板/同事搞好關系的機會。
職場真經二：
不要感情用事。
在電影里，當女豬腳決定不再給女魔頭打工后，她丟下了手里的工作——陪女魔頭參加一個活動，轉身就逃之夭夭，還把手機丟進了水里，丟下女魔頭一個人在活動現場。這種行為看上去似乎是出了一口惡氣，但是實際上卻是極端幼稚不成熟的表現。
要辭一份工，照例應該心平氣和地向老板辭職，禮貌性地拒絕老板禮貌性的挽留邀請，然后繼續工作一段時間(通常是一個月)把工作交接一下。說不干就不干的人，無疑是缺乏責任感和團隊精神的，別的公司敢用才怪。
職場真經三：
千萬不要公開抱怨前任或現任公司及老板。
老板和員工之間的矛盾，很多時候是立場不一樣導致雙方不理解，看這個員工離職后寫書大曝內幕指桑罵槐，就絕對不符合職場一條非常重要的守則——任何時候都不要說現在的和以前所在的公司的壞話。如果一個人離開公司以后把公司罵得狗血淋頭，基本可以得出如下結論：一、此人腦后有反骨，二、此人缺乏理智，三、此人必定是不擅于為人處事的，在辦公室政治中往往是失敗的那一方。于是其他的公司再錄用這個人時，就會加倍小心。
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