企業養老保險離職后的續交方法

　　通過建立養老保險制度，有利于新老更替，實現就業結構的合理化，下文是CN人才網小編整理的企業養老保險離職后的續交方法，歡迎閱讀，僅供參考!

　　企業養老保險離職后如何續交?

　　首先，個人只能在戶口所在地繳納社保，如果非本地戶口只能掛靠單位來繳納社保。如果你不打算繳納社保，一定要到社保賬號開戶的社保局辦理社保停交，以免造成欠費。社保只要在退休前累計交滿15年就可以在退休的時候領取保險金，期間可以斷交、停交和補交。國家從2010年就開始實行養老保險的跨省轉移，從2010年7月醫療保險跨省轉移就能出臺具體的措施。如果是本地戶口，可以繼續繳納社保，如果是非本地戶口，掛靠單位或者通過人才中心繳納社保。

　　社保交納多少是根據當地去年社平工資進行計算的，且每年都不是一樣的。比如A地社平工資為20000元，那么養老保險交納額為20000*20%=4000左右/年,醫療為20000*10%=2000左右/年。 繳費金額=繳費基數*繳費比例

　　(1)職工工資收入高于當地上年度職工平均工資300%的，以當地上年度職工平均工資的300%為繳費基數;

　　(2)職工工資收入低于當地上一年職工平均工資60%的，以當地上一年職工平均工資的60%為繳費基數;

　　(3)職工工資在300%—60%之間的`，按實申報。職工工資收入無法確定時，其繳費基數按當地勞動行政部門公布的當地上一年職工平均工資為繳費工資確定。

　　如果還有疑問，可以撥打當地社保局12333咨詢為宜。

　　養老保險的類型

　　養老保險的產生與發展，是與國家的政治、經濟和社會文化緊密結合在一起的，它是社會化大生產的產物，也是社會進步的標志。目前，世界上實行養老保險制度的國家可分為三種類型，即投保資助型(也叫傳統型)養老保險、強制儲蓄型養老保險(也稱公積金模式)和國家統籌型養老保險。另外，我國根據中國的具體國情，創造性地實施了"社會統籌與個人帳戶相結合"的基本養老保險改革模式，經過5年的探索與完善，已逐步走向成熟。隨著時間的推移，這一模式必將成為在世界養老保險發展史上越來越具影響力的基本類型。

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