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在企業的實習報告

時間:2023-02-20 18:16:58 實習報告 我要投稿

在企業的實習報告

  在當下社會,報告有著舉足輕重的地位,寫報告的時候要注意內容的完整。相信很多朋友都對寫報告感到非常苦惱吧,下面是小編為大家收集的在企業的實習報告,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

在企業的實習報告

在企業的實習報告1

  序號(學號):

  認識實習報告:

  院部專業班級姓名指導教師:

  商學院

  20xx年6月29日

  一、實習單位概況

  中國第一汽車集團公司(原第一汽車制造廠),1953年7月15日破土動工,中國汽車工業從這里起步。50年來,第一汽車肩負中國汽車工業發展重任,經歷了建廠創業、產品換型和工廠改造、上輕型車和轎車三次大規模發展階段,產品生產由單一卡車向輕型車和轎車方面發展。1991年,與德國大眾汽車公司合資建立15萬輛轎車基地;20xx年,與天津汽車工業(集團)有限公司聯合重組,與日本豐田汽車公司實現合作。目前,產品結構已形成以轎車為主的新格局。

  第一汽車擁有全資子公司30家,控股子公司15家,其中包括一汽解放汽車有限公司、富奧汽車零部件有限公司等全資子公司和一汽轎車股份有限公司、天津一汽夏利股份有限公司、一汽四環股份有限公司等上市公司及一汽-大眾汽車有限公司、天津一汽豐田汽車有限公司等中外合資企業。在東北、華北和膠東、西南、華東形成布局合理的生產基地,以及在國內汽車行業具有產品開發和工藝材料開發領先水平的技術中心。固定資產總額1100億元,員工12.6萬人。50年來,第一汽車累計產銷中、重、輕、轎、客、微型各類汽車600余萬輛,在鞏固和發展國內市場的同時,不斷開拓國際市場,逐步建立起全球營銷和采購體系。

  遵循“第一汽車、第一伙伴”核心價值觀和“用戶第一”的經營理念,努力踐行“讓中國每個家庭都擁有自己的汽車”的產業夢想。一汽人正在為建設“規模百萬化、管理數字化、經營國際化”的新一汽而努力奮斗。

  二、實習過程及內容

  我們通過參觀、學習以及向專業人士請教來完成此次在一汽的實習,并通過專業人士的介紹學習了很多有關汽車方面的知識。在本次實習過程中,我們參觀了一汽的裝機生產線,了解到一汽企業嚴格的管理方針及嚴謹的工作態度,并獲得了初步的生產管理認知。然后我們參觀了展臺,并請教了一些有關一汽企業的知識,在實習中我們了解到一汽用激光焊接鈑金、PVC膠防止車身外部腐蝕以及車內安全氣囊等有關的汽車知識。領略了大企業的精神,體會到一汽深厚的文化底蘊。

  雖然實習時間短,但在恢弘的一汽管理模式下,還是讓我們領略了大企業的氣魄井然有序的加工、安裝,認真工作的工人,板組安全目視板,設備檢測和檢測的不合格產品區。龐大的生產車間,每個工人都做著分內的工作,以保證產品的順利下線和完成每天的任務數量。專業人士的講解讓我們對一汽的管理模式有了更加深入的了解,也深深體會了汽的企業宗旨打造中國最優秀的汽車合資企業。

  三、實習體會

  (一)對工商管理的了解

  工商管理是綜合性比較強的經濟類科目,作為工商管理專業的我們,要想更好的學習好本專業的知識,我們必須學會理論與實踐的結合,我們要在學習本專業的同時學著去觀摩學習實際上的公司企業的管理方面的知識。

  作為一名工商管理專業的學生,實習是我們在學校期間一個重要的綜合性實習環節。通過實地實習,能夠培養我們的實踐理解能力,獲得更多的感性認識,把專業課與實際生產更好的聯系起來,為以后能夠靈活的運用理論知識解決實際生產中的問題,同時綜合我們所學知識,并使我們進一步了解企業、社會、國情。

  (二)實習的意義

  針對我們這方面的需求,學校專門安排了時間讓我們進行專業認知的實習,本次專業認知實習,以使我們對工商企業及其生產管理有基本的了解。我們通過對企業的生產流程參觀及專業人員的介紹,對企業經營管理及其運作有一定的認知。

  這次進行的專業認識實習是我們進入大學的.第一次有意義的社會實踐。通過社會實踐我們對社會的認識,對當前我們所處的社會的經濟情況以及對所實習企業的各種發展狀況有了更深的體會,同時這次實習,讓我們對工商管理也有了基礎的認識,對于以后我們的發展方向也有了確切的認知。

  四、建議

  (一)改革實驗、實踐教學手段和方法

  為了提高實踐教學效果,教學團隊老師應積極開展實踐教學體系。在實踐教學中,一般老師們在前一段布置知識預習,并在設計和實習的開始階段多介紹背景知識,有時用案例導入。

  (二)多種教學方式相結合

  在實踐環節訓練中,有計算機模擬訓練,有軟件應用訓練學生,也有管理游戲,調動學生學習積極性,使學生積極參與教學過程。一般情況學生在實踐的課程上表現非常積極投入,知識掌握效果也非常好。指導學生參加各種活動,沙盤模擬大賽等,開辟第二課堂。

  (三)愉快學習,嚴格考核

  在各實踐環節設計中,不僅強調知識的科學性,也強調學習的趣味性,使學生全身心投入訓練中,如模擬沙盤推演實驗、企業商務溝通等實踐課,具有很強的趣味性。一般考核學生在課程設計中掌握知識程度是通過答辯來進行。學生認為這種考核方式比較嚴格,所以在訓練過程中比較認真。同時通過答辯,老師的提問與講解,也是學生一個提高過程。對于實習考核,采取全過程跟蹤評價。為不斷完善效果評價體系,要求參加實習的學生撰寫實習日記、實習過程跟蹤單以及實習報告,并明確具體要求,實習結束由專業老師對其質量時行評價。

在企業的實習報告2

  最初總是看完郵件后不知道從哪兒下手,總要被動的等安排;慢慢的,通過一步步的學習,逐個環節的了解,現在,看完郵件能分辨出哪些是自己能主動去完成的,這樣效率就大大提高了很多。我想,進步不是一蹴而就,而是需要時間和經驗的累積。

  在平時的學習工作生活中,通過與大家的溝通,使我融入了這個集體之中,對我們的產品和業務操作有了一定的認識;通過出差到工廠,對產品的制作流程和材料等也有了一定的了解。在工作中學到很多,也鍛煉了自己。盡管有進步,但在很多方面仍存在不足。沒有專業的產品知識和業務能力去和客戶、工廠溝通,溝通能力不夠,處事不夠成熟,在遇到突發問題時,不能冷靜獨立的解決,很多方面都有待提高,這些都是我以后要努力的方向。另外,自己有時候還是會松懈,有一定的惰性,不太主動的去學習,主觀能動性不夠,只滿足于完成當前的工作,而不會長遠的看待問題,這些問題都需要克服。人總是在不斷進步的`,如果停滯不前,就失去了生活的意義。

  一、 實習目的

  通過在單位的實習鍛煉英語聽、說、讀、寫能力 ,掌握實用的外貿技能,實踐和鞏固貿易知識,熟悉外貿業務,在實際業務的操作過程中全面、系統、規范地掌握外貿進出口流程, 為即將的就業打牢基礎。

  二、 實習時間

  三、 實習地點

  南京xxx進出口貿易有限企業(南京市xx路xx號xxb座xx室)

  四、 實習單位和部門

  南京xx進出口貿易有限企業 業務部門

  五、 實習內容

  根據相關的國際貿易法律與慣例,結合所學知識與國際貿易實踐,用英語與外商交流、談判及寫傳真、書信。掌握外貿術語,對出口貿易中業務函電的草擬、商品價格的核算、交易條件的磋商、買賣合同的簽訂、出口貨物的托運訂艙、報驗通關、信用證的審核與修改以及貿易文件制作和審核等主要業務操作技能。

  (1)堅持理論聯系實際 將《商務英語談判》〈國際貿易單證〉《英語口語》等課程中所學到的基礎理論和基本政策加以具體運用。力求做到理論與實踐、政策與業務有效地結合起來,不斷提高分析與解決實際問題的能力。認真觀察業務流程,積極和同事交流 虛心請教學習,學習與客戶溝通,開發市場。

  (2)加強英語的學習 對于外貿專業人員而言,不僅要掌握一定的專業知識,而且還必須會用英語與外商溝通、談判及函電等。如果專業英語知識掌握不好,就無法開展工作,甚至會影響業務的順利進行。因此,在實習中大膽與客戶交流,邊鞏固所學知識,邊學習工作中遇到的外貿英語知識,掌握外貿專業術語基礎。

  (3)注意本課程同其他相關課程的聯系 外貿英語是一門綜合性的學科,與其他課程內容緊密相聯。應該將各們知識綜合運用。比如法律,比如商品學 比如營銷學,在實習期間發現這些對開展工作的用處很大,這就要求我們廣泛博覽其他相關學科的書籍,多和同事、上級溝通 關注外貿當面的新發展,不斷提高業務能力。

  (4)堅持學以致用 外貿英語是一門實踐性很強的應用學科。實習中深有體會,許多書本中學的東西想要發發揮其作用 需要廣泛積極的應用于外貿交流中,處理工作事務中學習到很多書本沒有講的知識 ,可見 學以致用在這門學科里的重要性。基本的業務 流程 就得從找客戶開始。尋找客戶是一門頗深的學問,要下一番苦功夫才行,運氣好的另當別論。當然要回答客戶的問題,給客戶報價等應該要具備一些基本的 國際貿易 知識。我上個學期學的 國際貿易 實務讓我對 國際貿易 方面的 術語 并不陌生。目前為止,雖然自我感覺有些客戶稍有眉目,但是稍一不慎就前功盡棄。只有找到了客戶,下了訂單,簽訂了合同,才有后面一系列制單結匯等 流程 。由于本人才疏學淺,目前尚屬初級階段――找客戶階段。

  六、 實習總結

  我通過一段時間的摸索摸索,總結出擺正心態的重要性 ,冷靜分析,從自身查找原因,采取有效措施。樹立一個辯證的挫折觀,保持自信和樂觀的態度,正是失敗本身才最終造就了成功。學會自我寬慰,能容忍挫折,要心懷坦蕩,情緒樂觀,善于化壓力為動力,改變內心的壓抑狀態,以求身心的輕松,重新爭取成功。 接待客戶,收發處理郵件 制發文件等工作要做到積極主動,認真 負責。 還有與領導談話要注意言語場合 ,正確理解領導意圖。

  通過實習,加深了我對外貿英語知識的理解,提高了我的實踐能力,掌握了更為實際的外貿知識,鍛煉了辦事能力,了解了社會。 通過實習,發現了自己的不足,我會在以后的工作學習中更加努力,取長補短,需心求教。相信自己會在以后的工作中更加用心,表現更加出色!不管從事什么工作都會努力! 對于企業的不足,暫時還沒什么想法,可能是自己觀察不夠。以后我會在這方面有所留心,爭取多發現問題,解決問題,有好的想法會及時和大家交流。

在企業的實習報告3

  航盈時裝設計公司創建于一九九八年,位于馳名中外的服裝名城廣東省虎門鎮。中文注冊商標為“航盈”、英文注冊商標為“bf”。

  航盈是集女時裝設計、生產、銷售三位一體的私營服裝企業,服裝主要定位于中高層白領職業女士,航盈以職業時尚為特色,寓喻于年青一代的職業女性專業化、積極向上的職業精神!航盈設計準確捕捉時尚元素,充分注重女性體態、線條美,塑造女性高雅、青春麗人的內涵和氣質。

  航盈服裝制作精細,用料考究,質量上乘,是職業女性的最佳服飾選擇。公司常年為東南亞客戶設計加工最新潮流服飾,對于服飾文化有較深了解,能夠準確地把握服裝走向與動態。(摘于航盈公司網站)

  xx年x月x日下午,下著蒙蒙細雨,我跟著航盈的經理來到廣州國際輕紡城,開始了我在航盈的實習工作。第一次來到中大布匹市場,我的感覺是“好大哦”,五月份的時候,我在廣交會實習,已經覺得廣交會的交易會館是個很大很大的交易平臺了,想不到中大布匹市場有好幾個琶洲會館那么大。中大布匹市場分為九洲布匹市場、長江布匹市場、五鳳布匹市場以及其他的皮料市場,廣州國際輕紡城是新建的交易平臺并且已成為中大布匹市場的交易中心。布匹市場根據經營的產品種類進行分區,所有的檔口都采用英文字母+羅馬數字(如b1088)的形式編號,知道了檔口編號,就可以很輕松地找到所屬的檔口。

  xx年x月x日,我獨自一人來到輕紡城,經理安排我過來找布料。經過尋找,我在豐泰布行找到了需要的布,于是拿出經理的名片告訴對方我是航盈公司的,然后問她要那個布的色卡。或許是因為我表現的不夠成熟老練,她對我的態度很冷淡,然后我說我們公司需要這個布“做貨”,要拿色卡回去確認然后訂貨,她的態度馬上就大大轉變了,首先請我坐下,倒了杯水給我,叫我稍等,然后她就去給我找色卡了,還很恭敬地留了名片給我。

  xx年x月x日,經理叫我到輕紡城訂做條紋織布。我按照地址到了布行,把布料款式要求說清楚,然后他們就開了訂單讓我叫訂金,我查看了訂單,上面只是很簡單的寫著“布料款式、價格、訂金、收款人”,在我的'要求下才把訂貨日期寫上,卻還是沒寫收貨時間,只是口頭上答應五天內交貨,于是我打電話給經理,經理說就這樣可以了,我才交了訂金拿訂單離開。隨后,我來到天馬布行拿新的布料色卡,我告知意圖后,接待我的人說要過一個半小時才有,叫我遲點才過來拿。一個半小時后,我又來到天馬布行,又是那個小姐接待我,她卻說沒有色卡,就我過兩天再來。我一聽就知道她敷衍我了,于是我叫來了她的經理,經理知道我是航盈叫過來取色卡的后,安排了另一個人馬上就幫我揀好了色卡。

  接下來的日子里,我每隔幾天就跑一次輕紡城,經過經理的教導和我自己的觀察,我知道了:

  1.“訂一匹布也要像老師教的那樣,一步一步,嚴嚴謹謹地牽合同,那生意就做不成咯”—經理

  2.查收訂的布時,如果出現質量或其他問題時,布行一般都不給予退貨,只可以退回更換,再不滿意再退回更換。如果只交了一小部分訂金,還可以繼續與布行周旋,但如果交齊了貨款,布行就會狡辯并不給予更換,最后布行損失的只是一個未來的客戶,我們制衣企業卻錯過了商機,受到更大的損失。

  3.布行的運行都是每個業務員跟進一批客戶,到布行談業務要找對口的業務員。

  4.訂布的時候,布行當你是上帝;當布料有質量問題要退貨時,布行當你什么都不是。

  ……

  不用跑市場的時候,我被安排到航盈批發零售店工作。在學校,老師教我們一見到有顧客進店就要熱情地上前招呼顧客;工作的時候,我剛想照老師教的做,卻被店長拉住了。店長告訴我,要等到顧客有意詢問價格款式的時候才上前,之前都是站在原地看著就可以了。我不解,店長再次解析,說如果我們表現過于熱情的話,顧客會認為我們有很大的利潤,如果我們表現得不是很重視這次買賣,交易成功的幾率就更大。果然,在下一次有顧客進店看商品的時候,我一走上去很恭敬地問她是否需要幫助,她甚至不回答我就走了。

在企業的實習報告4

  一、實習目的:

  根據本學期開設的化工原理課程,實地了解實際生產中的化學工藝流程,鞏固所學的化工原理知識,提高實際動手和操作能力。在實習中體會化工行業的工作,學習一些高層知識,激發自己對專業的熱愛和求知欲,對自己將來的工作有了一個明確的目標。

  二、實習時間:

  20xx年x月x日—20xx年x月x日

  三、實習地點:

  河南新鄉新鄉長垣縣蒲北區

  河南省輝縣市洪洲產業集聚區

  四、實習單位和部門:

  xxxxx有限公司

  xxxxxx有限公司

  五、實習內容:

  xxxxxx有限公司

  (一)、公司概況

  新鄉市華瑞精細化工有限公司地處黃河之濱,是一家集生產、經營為一體的公司。公司占地面積30000平方米,年銷售收入5000余萬元。公司年生產能力:橡膠防焦劑CTP1000噸,氯代環己烷20xx噸/年,環己烯300噸/年,環己烷400噸/年。

  (二)、公司主要產品及主營行業

  生產產品有:橡膠防焦劑(CTP);氯代環己烷;環己烯;鄰苯二甲酰亞胺;環己烷;DCDS;DTDM;促進劑CBS;促進劑MBT;促進劑MBTS;促進劑TMTM。

  主營行業:合成材料助劑其他合成材料助劑合成材料抗氧化劑硫化劑

  (三)、工藝流程及過程

  1.焦化粗苯

  2.預蒸餾

  3.萃取蒸餾

  4.提取成品

  自硫銨工段來的.煤氣,進入終冷塔分二段用循環冷卻水與煤氣逆向接觸冷卻煤氣,將煤氣冷到一定溫度送至洗苯塔。同時,在終冷塔上段加入一定堿液,進一步脫除煤氣中的H2S。下段排出的冷凝液送至氰污水處理工段,上段排出的含堿冷凝液送至硫銨工段蒸氨塔頂。

  從終冷塔出來的煤氣進入洗苯塔,經貧油洗滌脫除煤氣中的粗苯后送往各煤氣用戶。由粗苯蒸餾工段送來的貧油從洗苯塔的頂部噴灑,與煤氣逆向接觸吸收煤氣中的苯,塔底富油經富油泵送至粗苯蒸餾工段脫苯后循環使用。

  從終冷洗苯裝置送來的富油進入富油槽,然后用富油泵依次送經油汽換熱器、貧富油換熱器,再經管式爐加熱后進入脫苯塔,在此用再生器來的直接蒸汽進行汽提和蒸餾。塔頂逸出的粗苯蒸汽經油汽換熱器、粗苯冷凝冷卻器后,進入油水分離器。分出的粗苯進入粗苯回流槽,部分用粗苯回流泵送至塔頂作為回流液,其余進入粗苯中間槽,再用粗苯產品泵送至油庫。

在企業的實習報告5

  一、行業調研與參觀的意義

  為了以后能更好的適應我們物流專業的學習,所以需要通過實習將我們學過的相關知識與具體的實踐相結合,主要是了解物流的特點,倉儲,裝卸,搬運等基本的物流作業功能,熟悉物流的基本設備,運營管理,初步了解寧波物流當前發展的現狀。此次行業調研,雖然沒有深入到物流公司的內部運作中去,但通過有關人員較全面深刻的講解和實地考察,我們對物流業有了更深一步的了解,為以后我們步入社會工作也打下了堅實的基礎,使我受益匪淺。

  二、行業調研與參觀的內容

  本次實習的主要流程是物流企業參觀,港口參觀,聽講座等,大致對物流這個行業有了初步的認識。

  物流企業參觀:實習的首站,我們去了寧波的波達倉儲物流有限公司參觀,這是一家以倉儲為中心,集貿易、配送、管理、裝卸、運輸多式聯運一體化的綜合物流服務體系的多種經營公司,交通便捷。據了解,它已和多家知名企業有良好、穩定的合作關系,秉承誠信、安全、便捷、準時的企業宗旨。目前,波達倉儲已經成為寧波最大的多功能倉儲企業,并穩健的向專業化、規模化方向發展。

  首先我們參觀了比較有意義的“國美電器配送中心”這個倉庫,在參觀過程中,我們了解到,其企業的一整套系統都是按照嚴格的配送中心的基本作業管理流程進行,例如:進出貨,都需提供貨號登記,并且全部由電腦控制,及檢查入庫貨物和清單的核對;分類,對貨物的擺放區域有一定的要求,由于此倉庫里電器的品牌繁多,各式各樣,所以不采取托盤式叉車堆垛,要一對一運輸,靠的是人力,同種牌子需指定的放在一個地方。

  隨后我們又參觀了旁邊一個較大型的美的電器的倉庫,一眼望去,全是美的品牌的電器,還有大貨車和叉車,通過實地的接觸,可以了解到叉車相比人工堆垛的便捷之處呀,工作人員說,像這種專門堆放一種品牌的貨物適宜叉車搬運。

  最后,我們參觀了移動式登車橋,據介紹,它是與叉車配合使用的貨物裝卸輔助設備,可根據車輛的高低調節高度,使叉車直接通過它駛入車廂內部進行貨物裝卸,這樣可以減少了大量的勞動力,大大提高了工作效率呢。

  港口參觀:這次參觀的是寧波—舟山港金塘港區大浦口集裝箱碼頭。作為寧波舟山港一體化的標志性啟動項目,它的試投產,對于提高我省港航服務能力,適應集裝箱吞吐量不斷增長和運輸船舶大型化的要求,促進我省海洋經濟發展具有重要意義。該項目的總投資為58、5億元人民幣,占地約238公頃,是由舟山甬舟集裝箱碼頭有限公司負責建設運營的'。經該公司的主任介紹,這里最終將建設5個集裝箱泊位,總長為1774米,年通過能力達250萬標準吞吐箱。不過目前,該項目的一期工程才完成,已經建設了2個集裝箱泊位和17、5萬平方米的堆場。而且,海的對岸還可以望見寧波的北侖港和大蟹港。隨后,我們又坐了會車到達了卡口,這里是運輸集裝箱的貨車通過集卡的地方,不過道路尚未建成。最后我們還參觀了控制室,這兒分別監視著之前參觀過的碼頭,卡口等地方。相信,像這樣的項目全部建設完成后,一定會大大促進了寧波和舟山兩地的經濟發展。

  講座:我們聽的是“寧波交通與物流業發展趨勢和特征”這個講座。主講人是張延教授,歷任寧波市交通委員會辦公室秘書,寧波海運總公司副總經理。張教授主要和我們談談物流學術上的看法以及寧波政府關于物流上的看法。

  首先,關于“十二五”寧波物流業轉型升級與發展若干重點問題,應該繼續推動“六大聯動,六大提升”,加快打造國際強港。要了解,物流業轉型升級是個重要的課題,而運輸物流對寧波物流極其重要。同時,物流業轉型應該朝這幾方面:

  1、傳統運輸業要加快轉型。

  2、應該大力推進現代第三方物流企業,優化整個供應鏈。

  3、發展第四方物流,應把物流各個要素整合起來,提供各種服務,如交易,支付等等。即規劃至實體運作轉化這一過程。

  其次,關于“十一五”寧波物流發展不足的地方有:

  1、“七大”物流系統已經成熟,但仍需完善和升級。

  2、供給能力持續增強,但供給結構不盡合理。

  3、物流需求繼續擴大,但深層次需求發掘不足。

  4、保障措施成效顯著,但總體水平有待提高。

  最后,10年寧波港口貨物吞吐量為4.08億噸,可以說有喜有憂,所以寧波需繼續加快現代化國際強港建設,如推進多式聯運,以海鐵聯運為重點,加快大宗商品交易,集疏運網絡、金融和信息化保障“三位一體”建設,加快智慧物流建設,全面推進長三角區域一體化戰略,全面實施浙江海洋經濟戰略。只要這樣,寧波的物流業發展一定一年勝比一年,寧波的經濟也會帶動增長。

  三、總結

  這次的參觀實習讓我了解到了有關物流的運作模式及相關業務,以及寧波物流業的發展趨勢。走出校園,不僅讓我在實踐中更透徹地理解了物流的深刻內涵,對物流的各功能也有了更深入的了解和認識,而且提高了我們接觸社會、融入社會的能力,收獲還是頗多的。總而言之,在實習的這幾天時間里,使我學到了書本上無法學到的東西,對物流是從感性認識到理性認識的過程,感謝學校給予我們的這次實習機會和老師們的實習教導,為我以后的工作積累了經驗,奠定了基礎。

  不過,本次實習,使我清楚地認識到物流業雖是一個新興產業,具有很大的發展空間和市場潛力,就業前景非常可觀。但是,它又是一種艱辛的行業。所以在大學期間我除了應具備扎實的專業知識外,還應該培養吃苦耐勞、團結協作的精神,端正自己的心態,踏實認真,這對我今后就業、擇業非常的有幫助。所以從今后開始,我一定會好好努力的!

在企業的實習報告6

  前幾天領導要我寫一個工作總結,不知總結哪方面的,我想就將這段時間的工作感受向你匯報一下。

  這里主要談一下管理方面的感受與心得。我認為,一個企業要想做大做強,起決定作用的是高層管理人員的思想觀念。對民營企業來說,老板的觀念決定一切。有了一個好的思想觀念,還要有一個好的運作方式。只有當一個好的思想觀念和一個好的運作方式吻合后,企業的發展才會如人所愿。反之,企業的運轉就會出現一些不可預測的問題,停滯不前,衰敗倒閉都是有可能的。

  我們廠的老板在講話中豪言壯語的表達了如何求發展,如何做大自己的企業。可是他的運作方式與他的良好愿望發生背離。如工人工資低,福利待遇差,人才培養不夠等。特別是工人生產的計件價格,遠低于同類行業。工人打工的目的是為了求生存,是想用自己的勞動力交換等價商品。當工人認為自己的勞動力交換的商品低于自己的勞動力價格時,就會失去工作熱情,就會辭職離廠,另謀職業。一個工廠如果員工不穩定,頻繁流動,這無疑給企業的發展帶來負面影響。新員工技術不熟練,工作效率低,浪費時間,浪費材料,目標任務完不成,不合格產品增加。這些對于一個員工來說是一個小失誤,但對一個求發展的企業來說卻是一個大失誤。因為這些原因,不能按質按量的交貨,誠信一次一次的丟失,客戶一天一天的減少,一個本來可以做大做強的企業,一個本來可以威名遠揚的企業,就因為這些失誤導致了衰敗,最后被競爭對手吃掉。一個好的管理方式可以使一個企業走向輝煌,一個不好的管理方式可以使一個企業走向毀滅,可見管理是多么重要。就我們廠而言,管理工作有好的一面,也有不好的一面,現在我就對不好的一面談一些自己的看法。

  一、員工的精神生活和素養管理抓得不夠

  要想一個企業快速發展,必須做好方方面面的工作。素養教育,是現代5s管理中的一項重要內容,忽視了這一項,企業的生命就不會強盛,發展就不會健康。廠里現在高呼的口號是抓好目標任務生產,而關于目標任務生產的輔助性工作沒有引起重視。如人才培訓,素養教育,精神生活的改善等都沒有納入工作計劃,也沒有提上議事日程。一個企業要想求發展,就必須有計劃的進行人才培訓和素養方面的教育,定時定期的在看板上表揚先進個人和先進事跡。看板是反映工廠情況好壞的一個窗口,同時也是員工精神生活的一塊綠洲。一個內容豐富的看板,可以源源不斷的給員工提供精神食糧,告示一些員工關心的事項。但我廠的看板卻閑置已久,塵封多日,給人的第一印象就是精神生活的貧乏。員工在滿足物質生活的同時,也需要精神生活的滋潤,當物質生活與精神生活同時滿足后,員工就會自然的與廠建立感情,就會通力合作,就會以廠為家,自覺的激發工作熱情。這種熱情來自于員工的心靈深處,他們急主人之所急,憂主人之所憂,熱情的持久性和強烈感與主人共振共鳴,奔放出來的力量足以使一個企業騰飛。而這一重要方面被廠里的領導層冷落了。

  二、管理層溝通工作不“通”

  溝通工作在企業管理中是一項很重要的工作,工作中的許多問題都是在溝通中發現,在溝通中解決。而我們廠的溝通工作就象閑置已久的看板一樣,被人遺忘了。我來廠一個半月了,還沒有人和我溝通過一次。我問過其他員工,回答是有“溝”不“通”,這方面我主動找副總談過,是因為生產主管說話不友好,每次說話時都把我本來愉快的心情一掃而光,留下的是一腔煩惱。我不是說我們之間有意見,我只是評論他說話的習慣使人不快樂。其他員工也有同感,議論主管總是用命令的口氣與人對話。前不久你也發過這樣的短信,提醒管理員要用自身的影響和與人相處的藝術來激勵員工。

  他的手機也應有顯示,為什么對這些置之不理?也許是因為他說話的習慣,無法感覺到自己的行為傷害了對方。不管怎樣,軍閥作風是管理工作中的大忌,有效溝通才是管理之道。現在廠里的員工本來就因為工資低牢騷滿腹,如果管理員用命令的口氣,那且不是干柴烈火,一點就著。有個員工說,我是來掙錢的,不是來受氣的!惱怒之下,離廠而去。本來廠里就人心不穩,如果用這種管理辦法,那走的人且不是更多?溝通工作是激發員工工作熱情的方法之一,是部門之間合作的紐帶。可我們廠的溝通工作不僅是在管理員和員工之間不通,就是在管理層里面也出現堵塞現象,勾心斗角、拉邦結派顯而易見。

  工作上的支持、幫助與理解,已經在暗戰的'氣氛中消失得無影無蹤,唱埋怨歌,出難題,找岔子,暗箭傷人成了近段工作中的主基調。管理層內部有了這樣的分歧,員工工作的好壞就可想而知了。這段時間因任務完不成,天天不能按時交貨,送貨司機忍不住的和副總吵了起來,言行舉止不能說沒有影響到副總的威信。矛盾指向副總可能是表面現象,究竟劍指何方,暗藏什么玄機,還有待時間的證實。不識廬山真面目,只因生在此山中。管理層的領導跳出山界外,看清大勢,拿起溝通的武器,是完全可以解決這些問題的,完全可以把矛盾消滅在萌芽狀態,化干戈為玉帛。如果管理層不認識到這一點,今后的矛盾將會愈演愈烈,管理工作的失敗就將會成為定論。作為管理層的領導,要重視溝通工作,要定時、定人、定計劃的進行。只要重視這項工作,就有意想不到的效果,就有神氣的力量出現。如果是一個面臨倒閉的企業,他就會因此而發生逆轉,就有機會再展宏圖。要想使每次的溝通工作成為有效溝通也不是件容易的事情。管理員遇到溝通困難后,不要喪失信心,更不要失去理智,要用平和的心態、冷靜的頭腦去對待,用靈活的方法、變通的思維去解決,力爭使每次的溝通成為有效溝通。團隊精神,需要員工用滿腔熱情來鑄成;完美團體,需要管理員用溝通藝術來打造。一個企業擁有了團隊精神,擁有了完美團體,他們在困難面前將無堅不摧,在前進的路上將無往而不勝!

在企業的實習報告7

  一、 企業概述

  文安縣新鋼鋼鐵有限公司是河北新鋼鋼鐵集團有限公司下屬子公司,河北新鋼鋼鐵集團有限公司地處于廊坊市文安縣新鋼工業園占地20xx畝下設:文安縣新鋼鋼鐵有限公司、文安縣新大板帶金屬制品有限公司、文安縣振輝礦選有限公司、文安縣鵬飛商貿有限公司、廊坊新鋼地產有限公司,是集鋼鐵冶煉、房地產開發、國際貿易為一體的大型企業集團。

  新鋼集團始建于1988年,現固定資產凈值人民幣50億元、干部職工5000人其中,專科以上學歷占員工總數1∕5以上,生產一線工人中2∕3是中技以上的專業人員,公司有高級工程師39人、工程師81人、助理工程師152人,形成了一支專業涵蓋全面、年齡結構合理的高效管理、技術團隊。

  公司現有:450高爐兩座,1080高爐兩座、三座100噸轉爐,主產品為低合金鋼,年產普炭帶鋼180萬噸(其中包括冷板帶30萬噸;鍍鋅帶30萬噸;硅鋼片40萬噸);棒材180萬噸,主產品是熱軋帶鋼、45#碳結鋼、螺紋鋼、冷軋帶鋼、熱鍍鋅帶。

  二、 實習單位

  公司設有:煉鐵廠、煉鋼廠、燒結廠、球團廠、白灰廠、棒材廠、軋鋼廠,我就在公司煉鐵廠實習,煉鐵廠分為:廠部辦公室、設備科、生產科及安環科等職能處室、及以兩座450高爐,兩座1080高爐;為中心的四個生產單位,本人實習于煉鐵生產科調度室、成為一名生產調度員,對于剛走出校園的我對調度員一點都不了解、其崗位工作職責是什么?利用每天空余時間;虛心的請教同事、明白了調度員每天都做什么工作;什么事該做什么事不該做,遇到問題后該怎樣處理…等等。

  轉眼在煉鐵廠實習已經快三個月,很感謝各位領導及同事對我的支持和幫助,讓我在這段時間的工作當中明白努力就有收獲,在這幾個月里我熟練掌握了本崗位業務、具備了調度員所要的能力與責任,在車間遇到不明白的地方,不礙于面子向員工請教,學習各種設備的操作規程及熟悉了解工藝流程。

  三、工作職責

  調度工作企業管理中的一項重要手段,有計劃的按照公司的生產方針;嚴密組織使每個生產環節有機的銜接起來。

  1、協助廠長抓好本廠管理工作,督促生產班組按時生產任務;搞好均衡生產,根據現有的生產條件及其變化來指揮生產。

  2、組織、計劃、指導、控制及協調生產過程中的各種活動和資源,能夠發現問題分析原因、采取有效的措施確保生產正常進行。

  3、完善各項生產流程,提高生產效率、改進現場管理、確保各部門和各類人員職權規范化。

  4、貫徹、執行成本控制目標,確保在提高產量、保證質量的前提下不斷降低生產成本,隨時掌握生產過程中的質量、狀態、協調各部門之間的溝通與合作及時解決生產中出現的問題。

  5、指導、監督、檢查所屬下級的工作,掌握工作情況和相關數據。

  6、貫徹、執行公司的安全管理規章制度、確保安全生產;杜絕重大火災、設備、人身傷亡事故發生。

  7、檢查和調節物資供應,經常了解和掌握原材料、燃料的儲備、并對物資與生產進行經常平衡。

  8、及時掌握生產動態,落實生產計劃的執行情況。

  9、根據生產需要合理調配勞動力,協調勞動組織。

  10、掌握設備運轉狀況,保證設備的合理利用與正常運轉。

  11、及時有效的組織處理各種事故,保證信息靈、反應快,重視安全生產、文明生產、生產區域整頓、發現問題及時解決。

  12、認真完成上級交辦的其他工作和任務。

  四、日常管理

  1、生產任務和完成情況公開化和圖表化。公開化就是將生產任務、計劃指標、完成情況、以便都能按期、按質、按量地完成各自的任務。

  2、與現場相關的規章制度與崗位相關規章制度,如崗位責任制、崗位突發事故處理程序、重要危險源預知、工藝操作規程等,要保持完整、齊全、正確。

  3、采用與現場工作狀況相適應的信息傳導。為能及時地控制生產作業,生產環節和工種之間也設立方便實用的信息傳導,盡量減少工時損失,提高生產的連續性。質量管理,出現的廢品要及時分析,找出問題原因。嚴格按工藝規程操作,嚴格執行設備維護檢修規程,遵守各項安全制度。

  五、工作總結

  煉鐵廠是鋼鐵行業生產的重要單位,以煉鐵為中心;全面協調、和諧生產,廠部調度室是全廠生產、經營活動的指揮中心是代表廠長、生產廠長;設備廠長來指揮生產(同時受公司總調度室宏觀控制)對煉鐵廠各車間、工段進行集中控射、各分散的生產及設備運轉信息由各崗位及時準確報告廠部調度室,,調度員必須具備有:組織、指揮、協調、控制四項主要職能并及時處理各種設備故障及事故合理組織生產、了解原料質量、數量信息、以滿足高爐生產需要協調好燒結廠、球團廠及煉鋼廠的生產關系;做好鐵水分配任務。

  煉鐵需要掌握的信息多、任何一個生產薄弱環節都將影響高爐正常操作,隨之而來的影響全廠煤氣用戶如;軋鋼、球團、燒結;因煤氣而面臨停產,及時掌握生產動態收,集數據信息為生產決策提供可靠的依據;負責傳達領導對生產的有關決定及指示并檢查執行情況,協調好已發生或可能發生影響正常生產的問題。

  原材料是高爐的命脈,掌握原材料的化學成分更是重點如;球團、燒結、蕉炭及生鐵成分必須第一時間掌握,及時根據生產變化作出調整。

  廠部領導和公司總調的指令,如情況變化不能執行時,要及時上報廠部領導或公司總調,同意后才能改變,并認真做好記錄。

  及時調整平衡生產環節。不能因協調組織不當造成生產中斷或停產,對事故的處理要措施果斷、有效,防止事故擴大并及時研究和實施恢復生產的措施。

  各種事故發生后及時匯報,事故名稱、時間、地點、損失和傷亡情況,以及采取的措施。并做詳細記錄。

  凡是生產技術處及總調下達有關生產指令、通知;及時準確的向廠部領導匯報,并將執行情況向生產技術處匯報,認真做好記錄。

  熟練掌握本廠在安全生產過程中出現:生產、設備、人身傷亡等安全的事故處理預案和方法;當出現重大火災、設備、人身傷亡事故發生,必須馬上采取合理措施、組織處理和搶救工作并及時上報廠部相關領導及公司總調度室,以便于合理的平衡生產、將事故損失降到最低;協調好相關單位利用好停產時間盡可能的安排同步檢修。

  六、工作分析

  案例1、 20xx年11月14日早晨7:50 3#高爐因9#小套漏水嚴重,控制不住、被迫休風處理;10:00復風;下午4#高爐工長發現布料圈數不準,夜間12:00有蓬料現象;料流閥卡料同時探尺積灰不能正常工作,2:11休風,打開上密人孔發現料灌下料口卡鐵板,4:11復風。

  案例 2、 在1月12日下午,因煉鋼廠4#連鑄機15:02中包事故拉下,造成混爐滿壓鐵水灌8個;鑄鐵機壓鐵水灌4個,我廠鐵水灌周轉不開;3#、4#高爐被迫減風至250kpa;19:50逐步恢復。

  案例3、 20xx年1月12日燒結廠因振篩大梁嚴重變形9:10雙線走外排;處理振篩大梁及換篩板,我廠3#、4#高爐因燒結礦緊張,控風270kpa操作,21:40逐步加風。

  案例4、1月9日3#高爐8:20爐況難行;減風至100kpa,8:40放風坐料、加風至200kpa、恢復爐況、趕料線,9:20塌料、爐況難行,10:10休風堵風口、10:40復風、趕料線、恢復爐況。

  分析1、我廠設備處于超負荷狀態、只有檢修時進行處理;平時只是采取補救措施,所以設備事故較多。

  分析2、煉鋼和燒結是我廠上道和下道生產關系;燒結礦不足高爐無法正常操作,及時掌握生產狀態和信息;提前謀劃、超前控制,采取合理措施。

  分析3、煉鋼廠則是消化鐵水;煉鋼生產不順造成壓鐵水灌致使鐵水灌周轉不開,減風操作;加強調度間的橫向聯系,互相通報,加強協作,確保正常生產。

  分析4、原材料及燒結礦、球團礦等成分、質量直接影響高爐正常操作,質量(成分)不合格將是高爐爐況難行、頻繁塌料;嚴重時導致高爐爐涼,帶來更大的損失原始記錄認真清晰,生產日報數據準確,分析內容真實可靠;認真填寫交接班記錄,把本班發生的影響生產的事故按時間、原因、處理結果記錄清楚。

  七、實習體會

  (一)轉變角色,盡快適應生產調度工作強化形象,提高自身素質。

  1、為做好生產調度工作,我堅持嚴格要求自己,注重以身作則,以誠待人,一是愛崗敬業講奉獻。綜合部門的工作最大地規律就是“無規律”,因此,我正確認識自身的工作和價值,正確處理苦與樂,得與失、個人利益和集體利益的關系,堅持甘于奉獻、誠實敬業,二是錘煉業務講提高。經過半年的學習和鍛煉,自己在文字功夫上取得一定的進步,利用參加并撰寫生產調度會議的機會,細心學習他人長處,改掉自己不足,并虛心向領導、同事請教,在不斷學習和探索中使自己在文字材料上有所提高。

  2、嚴于律已,不斷加強作風建設,始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則,始終把作風建設的重點放在嚴謹、細致、扎實、求實腳踏實地埋頭苦干上。在工作中,以制度、紀律規范自己的一切言行,嚴格遵守機關各項規章制度,尊重領導,團結同志,謙虛謹慎,主動接受來自各方面的意見,不斷改進工作;堅持做到不利于企業形象的事不做,不利于企業形象的話不說,積極維護企業的良好形象。

  3、強化職能,做好協調工作。工作中,我注重把握根本,努力提高工作水平。科室人手少,工作量大,這就需要科室人員團結協作。積極配合做好生產工作,與同事心往一處想,勁往一處使,不會計較干得多,干得少,只希望把工作圓滿完成。

  (二)工作中的不足與今后的努力方向

  這三個月來的工作雖然取得了一定的成績,但也存在一些不足。

  1、思想解放程度還不夠,學習還不夠,和有經驗的同事比較還有一定差距,學習的.系統性和深度還不夠;

  2、工作創新意識不強,創造性開展不夠;

  3、工作中缺乏強有力的管理,開展工作時缺乏魄力,給工作帶來了些許的不便;

  4、公司人員眾多,層次復雜,很多思想不開放,人言可謂,自己好勝心過強,缺少承擔責任、委屈的能力;

  5、對公司的組織結構及人員不是很熟悉,致使工作中遇到的某些問題不清楚接口在哪里;

  6、對公司的產品整體性的認識不足,只是局限于自己日常工作中接觸到的產品,對其整體生產過程有待加深了解。

  為使自己的工作更進一步,在今后工作中,我將不斷地進行學習和實踐,彌補自己的不足,以對工作、對事業高度負責的態度,腳踏實地,盡職盡責地做好各項工作,不辜負領導和同志們對我的期望。一定認真總結經驗,努力把工作做得更好。

  1、發揚吃苦耐勞精神。面對生產計劃處事務雜、任務重的工作性質,不怕吃苦,主動找事干,做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”,積極適應各種艱苦環境,在繁重的工作中磨練意志,增長才干;

  2、發揚孜孜不倦的進取精神。加強學習,勇于實踐,博覽群書,在向書本學習的同時注意收集各類信息,廣泛吸取各種“營養”;同時,講究學習方法,端正學習態度,提高學習效率,努力培養自己具有扎實的理論功底、辯證的思維方法、正確的思想觀點、踏實的工作作風。力求把工作做得更好,樹立生產計劃處的良好形象;

  3、當好助手。對各項決策和出現的問題,及時提出合理化建議和解決辦法供領導參考;

  4、努力做一個復合型的工作者。做到張口能說、有事能辦、內強管理、外塑形象、態度端正、作風樸實、堅持原則、事實求是、多理解、多支持、多配合、少猜疑、少爭辯、少指責,嚴格要求自己,積極熟悉生產調度工作特點,始終保持一顆平常心來對待工作,努力培養自己語言表達、組織協調、服務決策等方面的能力,使自己在最短時間內成長為一名合格的生產調度。

在企業的實習報告8

  從去年開始擔任管理部前臺文員,工作,任勞任怨,歲末之際將去年的工作情況總結如下:

  1、的了文員的例行工作,如下:

  來電的接聽、訪客的接待工作,訂飯、訂水工作;

文具的購買計劃和消耗總結工作;

  每月的考勤工作;

  長途電話的管理工作;

  將公司內的圖書、雜志編號、分類整理,電子文檔,使圖書、雜志的管理規范化;

  協助招聘工作;

  辦公室內務管理工作。這其間,排氣扇電源跳閘多次與裝修公司、物業管理處;注意植物的保養、更換及辦公室內的清潔、保潔;注意復印機、打印機、熱熔裝訂機等辦公設備的保養。

  2、在工作的,還圓滿公司臨時安排的工作,比如說:

  組織每個月的團隊活動。組織到暨南大學打球、天河公司游泳、天河公司燒烤、員村文化宮打球、從化溫泉度假,都了的,了同事之間的交流,活躍了公司氣氛。,9月底曾策劃員工歡送大會,歡送吳濤等離職員工。

  辦好公司的'內刊。從七月到十二月,一共辦了五期內刊。經調查,尚可。但大多數人工作較忙或原因無法投稿,每一期內刊的都稿源的問題。未能想方設法調動員工的寫稿性,除了自身原因之外,也與管理層等因素。

  公司網站的建設。制作網頁的經驗,技術問題不知如何。在學習的過程中,修改了主頁,了公司產品等鏈接。公司形象需要重新策劃,此項工作暫時告一段落。

  3、還協助工作

  銷售部成立后,曾銷售部的銷售例會,整理會議記錄及銷售部常用資料、表格;

  協助開發部制作國資、燈飾erp等項目的圖片;

  協助市場部國資宣傳資料的排版、整理;

  還了公有物業產品化的測試及《授權管理》等幾次幻燈片的制作。

  總的來看,在的一年里,我的工作是盡職的,但也有不少的遺憾。考勤的管理一開始并不規范;長途電話也疏于管理不良。

  調到開發部,這是對我工作的肯定,對我個人而言是新的開始,新的挑戰。除了要努力扮演好開發部“文檔管理員”角色以外,希望我能在開發部更多的技術知識,提升自我!!!!

在企業的實習報告9

  1、實習目的

  實習是我們工商管理類專業知識結構中不可缺少的組成部分,并作為一個獨立的項目列入專業教學計劃中的。其目的在于通過實習使學生獲得各專業的感性知識,理論聯系實際,擴大知識面。同時專業實習又是鍛煉和培養學生業務能力及素質的重要渠道,培養當代大學生具有吃苦耐勞的精神,也是學生接觸社會、了解各專業狀況、了解國情的一個重要途徑,逐步實現由學生到社會的轉變,培養我們初步調查企業的能力、初步了解企業管理的基本方法和技能。體驗企業工作的內容和方法。這些實際知識,對我們學習后面的課程及分專業乃至以后的工作,都是十分必要的基礎。

  2、實習內容

  ①了解實習企業的概況及發展歷程

  ②了解實習企業的經營過程,涉及企業經營者所必須考慮的一些問題

  ③了解實習企業的生產、財務等職能部門不同崗位的工作職責及業務流程

  ④了解我國工商管理類不同專業的人才市場需求狀況

  ⑤確定自己的專業方向和定位

  3、實習概況

  xxx機電設備廠

  企業性質:私營獨資企業

  企業類型:生產型。貿易型

  所屬行業:機械及行業設備

  主要產品:清潔球、模具、玻璃儀器

  xxx機電設備廠生產的"環球"牌系列產品,主要經營:各種規格清潔球,及拉絲模具,玻璃儀器等.本廠在長期的生產實踐中積累了豐富的生產經驗,生產設備先進,技術力量雄厚,質量可靠、穩定、曾榮獲“優質產品”、“名牌產品”稱號。經過幾年來不斷的精細發展,逐步成為有影響力的企業,是各大廠家較為理想的合作伙伴。

  在剛剛開始實習的時候,因為對工廠工作都不熟悉,所以我們的經理安排我做市場,當時主要是協助市場部的x先生負責一些同行之間的尋價報價,以及在我們的業務員有價格上的不清楚時也向同行咨詢這方面的價格,還有就是在每個星期的固定時間發-e-mail給我們所有的同行我們公司的有利價格,在這份工作中我學到了很多,工作中的電話交流我學會了很有禮貌的和所有的客戶交流,也在工作中學會了細心和負責任。

  在工作了幾天后,由于當時的一個出納走了,所以我被調到了財務部,工廠的財務部并沒有太多人,設有一名財務經理,幾名出納、此次負責我實習的是工廠財務經理—x經理,x經理根據我十天的實習時間,主要是讓我了解財務軟件的使用和會計處理的流程,并做一些簡單的會計憑證、工廠采用的是xx財務軟件,從編制記賬憑證到記賬,編制會計報表,結帳都是通過財務軟件完成、我認真學習了正規而標準的公司會計流程,真正從課本中走到了現實中,細致地了解了公司會計工作的全部過程,掌握了xx財務軟件的操作。實習期間我努力將自己在學校所學的理論知識向實踐方面轉化,盡量做到理論與實踐相結合、在實習期間我遵守了工作紀律,不遲到,不早退,認真完成領導交辦的工作。

  剛到會計部x經理就叫我先看她們以往所制的會計憑證和附在會計憑證上的原始憑證、由于我在學校老師給我介紹過會計憑證,所以對于會計憑證不是太陌生,因此以為憑著記憶加上學校里所學過的理論對于區區會計憑證完全可以熟練掌握、但也就是這種浮躁的態度讓我忽視了會計循環的基石——會計分錄,以至于后來x經理讓我嘗試制單的時候感覺到有些困難、于是我只能加班補課了,把公司日常較多使用的會計業務認真讀透、畢竟會計分錄在書本上可以學習,可一些銀行帳單,匯票,發票聯等就要靠實習時才能真正接觸,從而有了更深刻的印象、別以為光是認識就行了,還要把所有的單據按月按日分門別類,并把每筆業務的單據整理好,用圖釘裝訂好,才能為編制會計憑證做好準備。

  見習了兩天后,x經理給了我一些原始憑證,讓我審核原始憑證后編制記賬憑證、我根據原始憑證所必需的要素認認真真審核了原始憑證后,進入xx會計軟件的錄入記帳憑證的界面,先按此筆業務錄入簡明而清楚的摘要,然后按會計分錄選會計科目,并在相應的會計科目的借方和貸方錄入金額,最后在檢查各個要素準確無誤后,按下保存并打印出記帳憑證和相應的原始憑證釘在一起、剛開始我制作的速度比較慢,而且在x經理審核憑證時能發現一些錯誤的憑證、但是通過幾天的聯系后在速度和準確度上都提高了不少、通過一周多的編制記帳憑證工作,對于各個會計科目有了更加深刻而全面的了解,并且對于我把書本知識和實踐的結合起到了很大的作用。

  除了編制記帳憑證,x經理很有耐心地給我講解了每一種原始憑證的樣式和填寫方式以及用途,而且教我記帳,打印所需要的帳簿以及查詢憑證等財務軟件的一些常用的`操作、有了這些基本認識并熟練了財務軟件的操作以后學習起來就會更加得心應手了、從制單到記帳的整個過程基本上了解了個大概后,就要認真結合書本的知識總結一下手工做帳到底是怎么一回事。

  除了做好x經理所安排的各項工作后,我也會和出納學學知識、別人一提起出納就想到是跑銀行的、其實跑銀行只是出納的其中一項重要的工作、在和出納聊天的時候得知原來跑銀行也不是件容易的事,除了熟知每項業務要怎么和銀行打交道以外還要有吃苦的精神、想想寒冷的冬天或者是酷暑,誰不想呆在辦公室舒舒服服的,可出納就要每隔一兩天就往銀行跑,那就不是件容易的事了、而且,出納的業務比較繁瑣,還要保管現金,支票和收據等等,所以需要非常細心,對于比較粗心的我來說,這也是非常有必要學習的。

  但是財務會計崗位并不是我們想象的那樣簡單,此次的實習只是會計工作中最簡單的東西,我在網上看到一篇國際財務管理協會的一份調查顯示,現代企業要求財務管理人員不僅承擔傳統的記賬、內控、預算等基本職能,而且要更多地承擔企業投融資決策、風險規避、企業理財、并購重組等關系到企業發展的重要責任。這需要財務人員和企業經營管理者站在企業戰略國際化的角度分析和解決問題,使他們能夠熟練地運用當代財務管理及金融分析理論和方法,為企業創造價值。

  調查還顯示了專業人才匱乏。可是,目前國內的現狀是,會計人才過剩,但是財務管理人才奇缺。根據有關報道,在南京的求職者中,財會、出納等職位的供求比例,竟然達到了46:1。而在xx、xx、xx三大城市的勞動力市場上,需求排行榜前10的職位,都沒有出現會計類職位的身影。在成都人才市場的人才庫中,會計專業是存量最大的一個專業,以至于每5名求職者中至少有一個是學會計的,并且大多數是近幾年畢業的。不少會計專業的大學生,已經陷入了“畢業即失業”的困境中。而與之相對應的是,在中國資本市場迅速發展的形勢下,優秀的財務管理和金融人才相對匱乏,而目前國內財務人才培養機制還不能有效滿足這種急切而龐大的需求。

  純粹的國內財務管理,其財務活動局限于本國范圍之內,資金的籌集、使用和分配等活動通常不跨越國界,這在計劃經濟環境下是常見的。而國際財務管理則不同,企業的財務活動跨越了本國國界,與其他國家和地區的有關企業、單位、個人發生財務關系,企業籌資、投資、分配等活動,均超越國界。

  入世后,特別是在公司國際性融資、合并、上市及收購方面,中國需要有大量具有國際水平的專業財務管理師。

  全國人大財經委副主任委員、總會計師協會會長xx才在談到決定一個企業或公司效率和效益的高低的因素時表示,三分靠技術,七分靠財務管理。他認為,中國大約急需30萬財務總監類的高級財務管理人才。而據國際財務管理協會(ifma)中國總部的統計,截至20xx年8月31日,中國地區持有國際財務管理師(ifm)證書者人數僅有8000人。中國的高級財務管理人員還有很大的缺口尚待補充。

  是的,但是課本上學的知識都是最基本的知識,比如我們學的《基礎會計學》中的會計理論來自于會計實踐,是會計實踐經驗的概括總結,同時又對會計實踐工作加以指導,所以我們在專業學習中,不僅需要構建出較完整的理論框架,而且還要樹立起完整的操作理念。然而,專業課本是以系統講解會計理論為主,列舉的典型會計業務只是為印證闡述會計理論服務。所以我們不僅要學好教材的理論知識,還要在企業中去應用,把企業發生的業務能夠熟練地反映出來,這樣才能證明作為一個財務會計人員的實力。比如課本上要求將記帳憑證分為收款憑證、付款憑證及轉帳憑證三類憑證,還有就是總賬、明細賬、銀行存款日記賬等的填制,雖然現在還有點手生,但只要細心,一步步的填制,我對自己往后熟練的填寫很有信心。然后就要把實訓書上各種單子、憑證剪下來附到轉賬憑證、付款憑證、首款的憑證的后面,方便以后的查看。最后就是裝訂,小小的裝訂還有大學問。

  經過這些天的手工記賬,使我的基礎會計知識在實際工作中得到了驗證,并具備了一定的基本實際操作能力。在取得實效的同時,我也在操作過程中發現了自身的許多不足:

  1.比如自己不夠心細,經常看錯數字或是遺漏業務,導致核算結果出錯,引起不必要的麻煩

  2.雖然這十天里,每筆業務的分錄都有參考答案,但實際工作中還須自己編制會計分錄,在這方面我還存在著一定的不足,今后還得加強練習。

  通過這十天來的實習還讓我讓體會到財務會計的客觀性原則、實質重于形式原則、相關性原則、一貫性原則、可比性原則、及時性原則、明晰性原則、權責發生制原則、配比原則、歷史成本原則、劃分收益支出于資本性支出原則、謹慎性原則、重要性原則,和會計工作在企業的日常運轉中的重要性,以及會計工作對我們會計從業人員的嚴格要求。總而言之,十天的實訓讓我對“填制原始憑證根據原始憑證,填記帳憑證等工作有了更進一步的認識,并在實際操作過程中找出自身存在的不足,對今后的財務管理學習有了一個更為明確的方向和目標。希望在接下來的日子里,學校能給我們這些的多的實訓課,以便我們能不斷地查漏補缺,這樣更能幫助我們財務管理專業的學生學好會計這門課,為以后走向社會奠定良好的基礎。通過實習,我們對會計核算的感性認識進一步加強。加深理解了會計核算的基本原則和方法,將所有的基礎會計、財務會計和成本會計等相關課程進行綜合運用,了解會計內部控制的基本要求,掌握從理論到實踐的轉化過程。熟練掌握了會計操作的基本技能。將會計專業理論知識和專業實踐,有機的結合起來,開闊了我們的視野,增進了我們對企業實踐運作情況的認識,為我們以后的學習奠定堅實的基礎。

  所以不管現實情況怎樣變化,抓住了最基本的就可以以不變應萬變、如今有不少學生實習時都覺得課堂上學的知識用不上,出現挫折感,可我覺得,要是沒有書本知識作鋪墊,又哪應付瞬息萬變的社會呢經過這次實踐,雖然時間很短、可我學到的卻是我一個學期在學校難以了解的、就比如何與同事們相處,相信人際關系是現今不少大學生剛踏出社會遇到的一大難題,于是在實習時我便有意觀察前輩們是如何和同事以及上級相處的,而自己也虛心求教,使得十天的實習更加有意義。

  4、實習總結

  此次的實習為我們深入社會,體驗生活提供了難得的機會,讓我們在實際的社會活動中感受生活,了解在社會中生存所應該具備的各種能力、利用此次難得的機會,我努力工作,嚴格要求自己,虛心向財務人員請教,認真學習會計理論,學習會計法律,法規等知識,利用空余時間認真學習一些課本內容以外的相關知識,掌握了一些基本的會計技能,從而意識到我以后還應該多學些什么,也意識到我以后該往哪個方向去學習,充實自己。在此,我感謝工廠的友情合作,感謝老師和工廠師傅們的精心的教導。為了明天,我會更加努力地奮斗!

在企業的實習報告10

  一.實習意義及目的

  面對自己即將到來的就業問題,這次實習主要為找出自身狀況與社會實際需要的差距,并在以后的學習期間及時補充相關知識,為求職與正式工作做好充分的知識、能力準備。

  培養艱苦創業精神和社會責任感,形成熱愛專業、熱愛勞動的良好品德。

  同時學習PCB板基本生產流程,特別是不同車間對板子的不同生產流程的知識。鍛煉理論與實踐相結合的能力,提高實際動手能力。

  二.實習安排

  11月1號到12月8號中的6周時間

  其中兩周時間在特殊板制作車間 其余四周時間在SMT和電裝車間工作

  三.實習內容

  作為即將面臨找工作問題的大四學生的我們來說,實習成為了我們邁向工作的第一步,恰巧,學校又幫我們找到了十五所這個實習單位。就這樣,我進入了這里實習。

  我實習的單位,這里英文命PCBACENTURE主要是PCBA板子軍品和名品的生產。而我在這里實習學習到的東西出了PCBA板子的一些專業知識外,更重要的是我學到了以后工作所需要知道的一些情況。

  起初,剛進入車間的時候,車間里的一切對我來說都是陌生的,呈現在眼前的一幕幕讓人的心中不免有些茫然,即將在這里工作6周。第一天進入車間開始工作時,所在位置的師傅就給我安排了測試的工作,我按照技術員教我的方法,拿起電路板先是安步驟進行檢測,慢慢學著識別各種不良現象,在是識別的同時注意操作流程及有關注意事項等。實習的第一天,我就在這初次的工作崗位上檢測產品,體驗首次在社會上工作的感覺。在工作的同時慢慢熟悉車間的工作環境。

  作為初次到社會上去工作的學生來說,對社會的了解以及對工作單位各方面情況的了解都是甚少陌生的。一開始我對車間里的各項規章制度,安全生產操作規程及工作中的相關注意事項等都不是很了解,后來我通過和我一起的師傅們聊天了解了工作的相關事項,通過他們的幫助,我對車間的情況及各個崗位等有了一定的了解。最關鍵的是讓我了解到了上班是要嚴格安上下班來的,車間的所有員工都必須遵守該上、下班制度。

  接下來,我所面對的就是就是在這里的一些具體實習內容從最初的測試板子使我了解到了有些東西是要自己去摸索的,有些東西是要從理論中去發現用于實際。只是一味的學習理論,那也是遠遠不夠的,沒有實際的.體驗,發現不了自己的動手能力,這都需要理論與實際相結合。更需要頭腦和雙手的配合。在SMT和電裝車間工作的幾周時間內,我學到了PCBA板子的基本制作流程。具體做過的有剪引腳,插器件,上錫,刮錫膏,PCBA板測試以及電烙鐵的焊接。這些事情提高了我的整體綜合素質,提高了我的實踐動手能力,使我們更好的將理論與實際相結合,鞏固了我們所學的知識,同時讓我在不同工序學得到了不同的體會。

  其中有一周的所有工作都在流水線插裝上進行,一切看似很簡單,但又不是那么的容易。就拿剪引腳來說,各種元器件又有不同的要求,因為元器件插裝方式分為:臥式和立式插裝,臥式插裝的優點是穩定性好,不易脫落;立式插裝則是密度較大,拆卸方便。除此之外還要注意引腳留頭的長度,只有1—2毫米才是剛好的,既不影響上錫也不會對波峰焊運行產生一些阻礙作用。凡事都是從生疏中做起,雖然這些工作做起來感覺枯燥無味,難道這些不是培養吃苦耐勞的精神嗎?

  除了這些之外還有簡單的除氧化層和上錫工作,除氧化層也是如此,要注意不要刮不到位或刮多的情況,這樣既不影響上錫也不會發生引腳過細的情況。刮完氧化層以后還得上錫。上錫過程中,一開始我一個個來發現慢的很,于是我嘗試2個3個,4個。后來發現還是3個最適合我,這樣一來效率就變得十分高效了。還有,對于上錫方法我也深有體會。總結是:先蘸免清洗,然后放進去時不要放過避免占到元器件,出的時候要均勻慢速的出這樣就可以避免錫上的不均勻。上錫則是:先蘸免清洗,然后放進去時不要放過避免占到元器件,出的時候要均勻慢速的出這樣就可以避免錫上的不均勻。這讓我學到有些事情必須要自己試過多次以后才能總結出更加適合自己的方法。

  其中體會最深的就是流水線的工作,因為它不僅任務量大工作量多,而且對于時間與效率也有要求,不光得注意插裝方向,還得保證不能發生元器件遺漏和漏插元器件的現象。當發現手中元器件多出的時候,那就是最麻煩的事情,上百塊板子的檢查可不是個小數字,一塊又一塊的看腦袋都看暈了,但是有時還是找不出到底哪里出了問題,碰到這樣的事情讓我都不想繼續做流水線這件事了。但是后來我想到古語有曰“天降大任于斯人也,必先苦其心志,勞其筋骨,餓其體膚,空乏其身,行拂亂其所為,增益其所不能。”于是我堅持了下來,雖然頭次流水先效率低下,但在后面的幾次流水線任務中工作效率在穩步上升。這使我學到了遇到挫折時應進行冷靜分析,從客觀、主觀、目標、環境、條件等方面,找出受挫的原因,采取有效的補救措施。樹立一個辯證的挫折觀,經常保持自信和樂觀的態度,要認識到正是挫折和教訓才使我們變得聰明和成熟,正是失敗本身才最終造就了成功。學會自我寬慰,能容忍挫折,要心懷坦蕩,情緒樂觀,發奮圖強。善于化壓力為動力,改變內心的壓抑狀態,以求身心的輕松,重新爭取成功,從而讓目光面向未來。

  這其中有有時感到枯燥無味有時又覺得想要放棄。但是,在這里工作也有覺得自己有意義,自己十分滿足的時候,比如說PCBA板的測試。測試首先

在企業的實習報告11

  一、實習目的

  實習自然是為了以后的工作打基礎,通過幾個月的實習,能讓我快速的增加自己的各方面的能力,從而完成從大學生到工作者的轉變,而且實習能讓我找到自己的缺陷,這樣一來我就能改正自己的不足,提升自己的素養。

  二、實習過程

  這一次的實習,開始的其實并不順利,哪怕我在學校的時候就已經做好了準備,可還是花了不少的時間才找了一份比較合適自己的工作。當我經歷了面試并順利的進入到xx企業之后,我的心情依然沒有放松下來,因為我還要經歷一段時間的試用期,要是我連試用期都無法度過的話,那么我的實習也不能算開始了,所以在初入公司的時候,我一直都讓自己的言行表現的安分老實一點,在領導給我安排任務時我,我會盡快盡好的去完成,雖有有時候我會因為犯了一些小錯誤而被領導給批評,但是我也沒有什么不滿,畢竟的確是我考慮的不太周到。

  在工作的時候,我也感受到了自己的專業知識有著諸多的欠缺,雖然這份工作和我的專業比較對口,但是我在學校里面學的東西在企業里面有點用不上,不是我學習的.知識太老舊了就是我的知識層次太基礎了,所以我也遇到了不少的困難。剛開始我還好意思去問一問周圍的同事,但次數多了我也怕影響到別人,所以我在下班回到宿舍后,便開始在網上找尋學習資料進行補習,這樣才能有效且快速的提高我的工作能力。

  三、實習心得

  這幾個月的工作下來后,我覺得自己都瘦了一點,畢竟公司距離我的宿舍還是有點距離的,我每天都得七點左右就要起床,然后去趕公交車。要是起床晚了或者是下雨天,我很有可能出現遲到的情況。等到一天的工作差不多結束了,我回到宿舍也差不多是八九點鐘了,弄得我再學習了一下后就累的不想做其它事情了,躺在床上就能睡著。不得不說,工作的辛勤程度是超過了我的想象的,誰讓現在的社會競爭這么激烈呢,要是我不去努力地話,那么我遲早要被人替代。好在現在的我已經適應了這種生活節奏,相信在接下來的日子里,我能取得更多的進步!

在企業的實習報告12

  與時俱進,才不會落伍。為了讓學生學以致用,感受公司的文化和管理,體驗工作崗位的職責和要求,學會如何工作,理解父母的艱辛,承擔起自身的責任。,學院和系部要求在校學生到企業實習鍛煉,這是領導的先見之明,十分必要、意義重大。我帶領學生于20xx年11月至12月,在成都宏明雙新科技股份有限公司實習鍛煉。 在鍛煉這段時間,我全身心投入工作和學習、融入車間管理團隊,同時也不忘使命,努力充當好學校和企業聯系人的角色,的確使我受益匪淺,收獲如下:

  一、成都宏明雙新科技股份有限公司的概況

  成都宏明雙新科技股份有限公司的前身為宏明電子實業總公司模具中心,創業于1958年,20xx年7月成都宏明雙新精密模具零件有限責任公司成立,20xx年9月公司進行股份制改造,更名為成都宏明雙新科技股份有限公司。公司的主營業務為精密模具、精密零組件的研發、生產及銷售,致力于以3C為核心領域的精密零組件的研發制造。

  公司積極研究、吸收、開發新技術,不斷進行技術改造。先后通過從瑞士、德國、美國等引進世界一流的CNC模具制造設備,采用CAD/CAM/CAE技術,應用并行設計與制造原理,積極推行高精度、高效率、高壽命模具的開發和研制。并引進一流的高速沖床,建立起五金沖壓加工基地,引進精密注塑機、編帶包裝成型機、3D-MID加工系統以及全自動卷對卷連續性局部電鍍生產線,可對帶料及帶料零件進行選鍍及全鍍,并具備精密零件振動鍍及滾鍍的能力,產品采用超聲波清洗,編帶包裝。結合嚴密科學的過程控制以及企業ERP系統等信息化手段的應用,公司適應了精密零件大批量生產的需要,有效地滿足了顧客的需求。通過技術改造和創新,利用精密模具設計、制造的優勢,帶動精密零件集約化、產業化生產,公司已發展成為集精密模具、精密沖壓零件、精密注塑及嵌塑零件、電鍍生產為一體的高新技術企業。

  公司積極推行5S管理,以6σ質量品質為目標,堅持“精益求精,讓顧客完全滿意”的質量方針,重視質量體系建設,1997年12月通過了ISO9001質量體系認證,20xx年3月通過了QS9000質量體系認證,20xx年6月通過了TS16949質量體系認證。

  公司榮獲國家“高新技術企業”、“中國精密沖壓模具重點骨干企業”稱號,被摩托羅拉公司評為“優秀供應商”,成都市“成長型科技型企業”、“國家火炬計劃成都電子信息產業基地骨干企業”、 “20xx年度成都工業企業五十強”,并多次獲得國家優質模具獎和國家模協精模獎;公司的“電子模具及嵌塑封裝類精密零件制造技術”20xx年度被立項為國家創新基金資助項目、“電子信息技術應用系統開發”被列入20xx年全國電子信息推廣應用項目計劃;公司的產品被列入成都市“?三高?模具及零件產業化火炬計劃項目”;公司已成為眾多國內外知名企業的長期合作伙伴。

  向著“爭創以3C為核心領域的精密零組件國際一流制造商”的愿景,本著“引領精密潮流,e化快樂生活”的使命,我公司將不斷進行自我改進,為客戶提供更完善的服務,竭誠與廣大國內外客戶攜手合作、共創未來。

  二、帶學生參加實習的幾點體會

  通過這段時間對學生實習情況的觀察和調研,我深刻認識到職業院校學生到企業頂崗鍛煉不是權宜之計,而是決定學校發展的一項重要戰略決策,這項工作的繼續

  開展不僅是提升學生實踐能力的需要,更是培養技術應用型人才的需要;職業院校學生到企業參加實習是促進學生快速成長的途徑,他們努力做完做好本責工作外,同時還精心的學習和研究與專業對口的設備。了解企業文化和行業動態;建議學校在該項工作的推進中要完善制度,建立長效機制,要將該項工作與學生的切身利益掛鉤。校企共建產、學、研平臺,共同培養技術應用型學生,是學校、企業和學生的“三贏”。

  下廠實習使學生們大開眼界,因為一些在學校學習中無法看到的新原料、新產品、設備、器材和工藝流程,學生在工廠都能身臨其境。通過下廠鍛煉我看到了學生對知識和技術的渴望。許多書本上無法學到的知識,通過跟生產現場面對面的接觸,他們都能了解這些自動化設備的動作流程。更能明白在工廠里所有的一切都是為生產服務,而理論知識更是如此。在學習過程中,很多理論知識看似很沒用,但是很多新設備、新技術的應用還是在這些理論的指導下發展起來的,我們學校里面的專業知識在實踐中并不脫節,這點學生們都深有體會。

  同時,工廠員工吃苦耐勞的精神也深深感染了學生,有意識的讓學生知道:雖然工作壓力大、條件艱苦的環境中,我們都應該保持積極工作、樂觀向上的工作熱情和善于總結、推陳出新、努力鉆研的主人翁精神。這樣學生回到學校后才知道努力學習,刻苦鉆研。另外,公司對員工儀容儀表的.要求也讓學生大吃一驚,這樣學生更能理解學校的要求是非常有必要的,從而會自覺的遵守學院的規章制度。

  在實習中學生還充分認識到安全生產的重要性,通過學習安全規程和安全事故通報,知道了有許多事故發生的主要原因是作業人員未認真執行安全操作規程,不按章作業,工作責任人現場勘察不到位。通過學習,強化了學生的安全生產意識。我也可以在以后教學工作中早早給學生做安全方面的教育,未雨綢謬。當然,實習的最終目的還是為了教學服務,市場在呼喚技能型人才,而工廠無疑是鍛煉學生實踐能力的最佳場所。這次實習的時間不長,在工廠的經歷也是管窺之見,但是我堅信只要學生能用心,不斷努力,他們的實踐能力一定會大幅提高。

  三、結語

  這次下廠鍛煉雖已結束,時間也并不太長,但對我們今后的工作卻有重大的意義。它使我既看到了自己的不足,也看到了自己的長處,并鍛煉提升了自己各方面的能力,這將對我今后的生活和工作產生積極的影響,使我更加熱愛自己的這個專業,也使我深刻認識到自己離一名合格的適應職業教育的專職教師的要求還有一定差距。

  在今后的教育工作中,要積極改進教學方法,努力加強教學改革,密切聯系實際,增加多媒體教學、實驗教學、實習教學的力度,積極爭取進廠實習、培訓的機會,將自己掌握的專業理論知識和實踐經驗應用于教育教學過程中,培養學生積極探索、用于創新的科學精神,使自己成為一名更加優秀、教學能力過硬、名副其實的雙師型教師,為高職教育貢獻力量。

在企業的實習報告13

  系 專 班 姓 學 號:實習單位:貳仟家新服務有限公司

  20xx級實習報告

  實習時間:20xx年6月-20xx年6月

  姓名:XX 專業:汽車檢測機器維修

  學號:111147班級:汽修11-3

  實習地點:鄭州市花園北路88號貳仟家汽車文化廣場

  實習單位:貳仟家汽車新服務有限公司

  實習單位簡介:貳仟家汽車服務股份有限公司始創于1988年,現擁有注冊資金4100萬元,員工800余名。公司主營業務:一站式汽車服務加盟連鎖發展、汽車配件及用品配送、汽車百貨超市、綜合維修、物流服務等。公司在發展過程中,經歷了“汽配專家”、“汽修專家”、“汽車專家”、“物流專家”等階段。20xx年,公司通過了ISO9001—20xx服務質量認證.20xx年公司被評為“中國中部十大創新品牌”。20xx年,公司被全國工商聯汽車摩托車配件用品商會評為“中華一站式汽車服務名優企業”、“20xx年度全國汽摩配用品市場信譽經銷商”,被鄭州市政府評為“鄭州市優秀民營企業”,“貳仟家”被認定為“河南省著名商標”。

  實習目的:熟悉汽車維修行業和汽車維修服務市場的狀況,為將來的工作打下堅實的基礎。通過現場維修實習和公司員工的交流,理論聯系實際,把所學的理論知識加以印證,鞏固,深化和充實。培養分析,解決工程實際問題的能力,為后繼專業知識的學習,工作打下堅實的基礎。

  一﹑實習過程

  在實習的過程中,我主要學會了汽車的保養和維護,其中汽車的保養占主要部分,在維護的過程中主要有發動機的正常保養和行駛十萬公里后的大保,下面我來介紹一下具體內容。

  二、實習內容:

  1.汽車維護

  清潔汽車外表,檢查門窗玻璃,刮水器,室內鏡,后視鏡,門鎖是否齊全有效。檢查散熱器的水量,曲軸箱的機油量,油箱內的燃油儲量是否符合要求。檢查喇叭燈光是否正常,安裝是否牢固。檢查輪胎氣壓是否正常,清除輪胎里及其胎紋里的雜物。檢查轉向器的游動間隙是否符合標準,輪轂軸承,轉向節主銷是否松動。檢查離合器和制動踏板的自由行程是否符合規定。

  檢查輪胎螺母,半軸螺栓是否牢固可靠。啟動發動機后查看儀表動作是否正常,發動機是否有異響。檢查車輛有無漏水,漏油,漏氣,漏電等現象。機油的主要作用是對發動機進行潤滑,冷卻,密封,清潔,防銹,防腐等。若沒有機油汽車的心臟就不能正常運轉。正常的換油標準是以“引擎運轉時間來計算的”。

  汽車換機油的五個步驟:

  1.正常選用潤滑油的質量級別和粘度級別。

  2.選用正規廠家生產的搞質量機油濾芯,防止因濾芯質量問題造成的` 油路堵塞,壓力不足或過濾效果差而影響潤滑效果。

  3.換油時要在發動機處于正常工作溫度時關閉發動機,擰開加油口蓋,拆下放油螺絲放出舊油,用專用工具擰下濾清器,必要時對發動機進行清洗以便除去發動機內部的油膩和膠質。

  4.更換新濾芯時要檢查濾芯密封圈是否完好,如發現有變形損壞等應及時更換。裝配濾芯時應把濾芯內裝滿潤滑油,并將密封圈涂抹潤滑油,以防止在裝配時發生損壞。

  5.機油濾芯裝好后,擰緊油底螺絲,按要求往發動機曲軸箱內加注一定量的潤滑油,油尺,油面應在上下刻度線之間,裝好油尺,蓋上加油蓋,啟動發動機轉動幾分鐘,檢查油壓是否正常,是否漏油,如有異常應及時停機檢查排除。機油切不可加的過多或過少,過多會造成潤滑油消耗過快,發動機運轉阻力增加,燃油消耗增加。過少會造成油壓過低,潤滑不良等后果。

  換機油還需要正確選擇機油:從汽車制造技術發展來看,發動機的制造越來越精密,其輸出向高功率高負荷發展;從汽車使用環境變化角度來看,隨著高速公路的不斷發展,汽車在高溫高速環境中運行的時間不短加長,這些都對機油提出了更加苛刻的要求。從保養的經濟性來看,高中檔機油的潤滑性能優良,機件不易磨損,修理費用下降,切高中檔機油的換油周期可達8000-10000km,合成機油更是高達15000-25000km;多方面綜合,選用中高檔機油還是合算的。因此機油建議選用SF,SG級,柴油機選用CD,CE級或選用SF/CD,SG/CD通用機油。目前市場上偽劣機油甚多,做好選用長城,殼牌,SHELL等國內外等知名品牌的機油。另外在使用中,要勤于檢查,及時添補,養成定期換機油的良好習慣。

  汽車保養除了換機油外,還要用電腦檢測儀檢查車各個電控部件是否正常。查看發動機機油液位,冷凍液液位,自動變速器潤滑油液位,剎車油液位,動力轉向潤滑油油位和輪胎氣壓。

  汽車制動液檢查及其更換:汽車行駛一定的時間就要檢查制動液,必要時需更換。制動液在使用一定時間后,會出現沸點降低,污染及不同的氧化變質,所以應根據氣候環境條件,季節變化及工況等及時檢查其質量性能,做到及時更換。普通工況下,制動液在使用2年到5萬公里后就應更換。原則上,不同型號的制動液不能混用,一面相互間發生化學反應,影響制動效果。不同車型,使用的制動液也往往不同。制動液有礦物油型制動液,合成型制動液等類型。合成型制動液具有很多優點被廣泛使用。

  此外,在更換制動液時應使用專業更換設備,這樣更換制動液更徹底,不殘留雜志,避免出現氣阻,并能有效避免人工更換制動液出現的問題,如制動發軟,放液閥的損壞。

  發動機火花塞的更換:

  長時間不更換火花塞也會影響發動機的工作壽命。火花塞一般分為兩種,一種是普通型,這種火花塞使用壽命是二年或四萬八千公里。另外一種是鉑金火花塞,這種火花塞由于使用了鉑金材料,因此使用壽命可長達十二萬公里或者五年。大多數汽車的火花塞可以自己更換,尤其四缸發動機更為容易。全世界的家用小轎車火花塞只有兩種尺寸,你如果想自己更換火花塞,可到Autozone或Aotopats等汽車零部件商店,報上你汽車的年代與型號,購買與你汽車匹配的火花塞,然后向服務生借用更換火花塞的工具便可自己更換。

  自動變速器油也要及時檢查更換,自動變速器油簡稱ATF是指專用于自動變速器的油液。ATF對自動變速器的工作,使用性能及使用壽命都有非常重要的影響。汽車自動變速器的保養主要內容就是對ATF的檢查及更換。由于ATF工作特點的 不同,在性能上有別于其他油液,主要有以下特性:較高的粘溫性:粘度過大過小都會影響變速器轉動效率下降,而粘度又隨溫度而變化。因此要求ATF低溫時粘度不要太大,高溫時粘度不能太小。

  在自動變速器中,ATF液面的高低與油液的溫度和變速器的工作狀況有關。溫度升高右面也升高,當自動變速器正常運轉時,ATF充鑄在變矩器和各油缸油

  道內,液面下降熄火后油面會升高,因此右面高度的檢查是在規定的條件下進行。廠家不同檢查的規定方法也不同應按維修手冊進行。自動變速器達到規定行駛里程或放置一年以上必須更換全部油液,同時還必須更換ATF濾清器,換油時必須使用規定型號的ATF。具體換油里程,換油方法,用油規格按廠家規定進行。 汽車蓄電池的維護和保養,蓄電池是汽車必不可少的一部分,按市場現有蓄電池的標準大致可分為兩種:傳統的鉛酸蓄電池和近些年來剛在國內普及使用的免維護蓄電池。

  鉛酸蓄電池由正負極板,隔板,殼體,電解液和接線樁頭組成,其放電的化學反應是依靠正極板活性物質和負極板活性物質在電解液作用下進行的,其中極板的柵架是用鉛銻合金制造。傳統蓄電池在使用過程中 會出現減液現象,這是由于柵架上的銻會污染負極板的鉛造成水的過度分解,大量氧氣和氫氣分別從正負極板逸出使電解液減少。因此必須及時檢查維護蓄電池,必要時應更換蓄電池以保征車輛的正常行駛.

  2﹑汽車的維護

  發動機是汽車的心臟,發動機無法啟動代表汽車無法正常運行。發動機無法啟動有以下幾種現象1.打開點火開關發動機隆隆響又熄火,尾氣有濃濃的黑煙。

  2.啟動時能聽到啟動機點火開關有異響但曲軸不轉動。3.臨時停車可以啟動,停車時間太久曲軸只能轉一下。4.啟動時啟動機突然無力并伴有燒焦現象或蓄電池處有煙冒出。5.啟動時啟動機驅動齒輪與發動機飛輪齒輪發出撞擊的空轉聲。 發動機無法啟動的可能原因:1.蓄電池電量不足2.啟動系統故障3.燃油系統故障4.電火花質量故障5.防盜系統故障。

  結論:對汽車電控發動機故障原因的分析和尋找需要較高的技術水平,尤其是油氣路故障,因為油氣路故障是電噴發動機故障自診斷系統所難以診斷的,同時在電控發動機故障中也是故障率相對較高的。在不同型號的汽車發動機其怠速額定值有不同的范圍。如果發動機怠速值低于或超過規定的范圍就會出現熄火,轉速不均或轉速過高等現象。出現此類現象時應及時檢查和排除。怠速熄火時應根據實際情況對怠速進行調整。

  總結:

  在這里沒有師傅的講解,我們只能靠自己的雙眼去觀察,用腦子去記憶,去思考,用手去摸索,才能真正了解這次實習的價值與意義。

在企業的實習報告14

  一:實習目的

  為了更好的適應以后的學習和工作,在本學期末,由學校統一組織到xx物流配送中心實習,實習時間共計十天。在這十天時間里我們主要感官物流業的宏觀和微觀發展以及主要的物流流程。為以后的學習和工作打下堅實的基礎,讓我們對中國物流業的發展狀況有一個比較全新的認識。

  二:實習要求

  了解物流的特點,主要設備和作業流程,對其進行分析、并依據學習的理論提出自己的意見、了解物流配送中心的主要流程。

  三:實習單位概要

  1、物流配送中心簡介

  物流配送中心是社會物流網絡中處于主要位置的結點,但不是所有物流結點都能稱為物流中心。物流配送中心必須是具有較大規模的.物資集散或轉運地點。屬于物資集散類型的如大型物資倉庫,它主要在物流系統中起調節和緩沖作用,解決供需節奏或批量不平衡的矛盾。又如商業連鎖系統的配送中心,主要是為了降低物流系統的成本,提高服務水平,提高物資輸送末端系統效率等。屬于轉運類型如港口碼頭、空港等,其作用是實現運輸方式的轉換(海一陸)。

  2、xx物流配送中心介紹

  xx物流配送中心是一個中等規模的物流配送基地,是綜合性的物流配送中心。兼有轉運和集散功能,也可以擴展至配送和流通加工的功能,因此在規劃與設計方面可操作性更高。xx物流配送中心主要分為:收貨、分貨、驗貨、退貨四大部門,各個部門之間相互協調和相互配合,密不可分!xx流配送中心在選址上也有其獨特的一面,之所以選在西安市鳳城三路是因其交通方便,西臨西安咸陽國際機場,南止西安繞城高速,瀕臨西安地鐵,是一個天時、地利、人和的好地段。進出城市方便,便于給各個超市和便利島供貨。提高了xx物流的作業水品!

  四:實習感想

  剛到xx物流配送中心,至于物流的概念,僅僅是停留在淺顯的書本知識。對于物流的本身感到很神秘,不敢想象現實中的物流業和心目中的物流業有那些不同之處。對于物流,我只是知道它是集:運輸、儲存、搬運、包裝、流通加工、配送、信息處理等基本功能實施的有機結合。但沒有想到它的實際操作卻沒有這么的簡單。通過十天的簡單了解,使我對于物流配送有了更加深刻的認識。中國的物流業雖然沒有國外發達,但這并代表中國物流業的落后,一些原則性[譬如中國勞動力廉價的國情]嚴重的制約了中國物流業信息技術化的發展速度。這一點作為國人的物流人士有著切膚的體會。貨物運轉速度慢,貨差貨損率高難以避免,高層貨架利用率嚴重低下。野蠻的裝卸態度更是制約中國物流業發展的瓶頸之一。

  五:實習結論及建議

  物流配送中心存在的問題:

  a、各部門之間的協調能力差,物流區域布局不合理。

  b、倉庫高層貨架的利用率過低,有的不到三分之一。

  c、野蠻裝卸導致貨損、貨差率過高。

  d、供貨方、中介方和銷售方的物流信息不暢,嚴重導致退貨量過多,造成不必要的資源浪費。

在企業的實習報告15

  一、前言

  認知實習是大學生涯中的一個重要的學習環節,它是在正式學習專業基礎課程和專業課之前,是學生深入到自己專業對口的企業、事業單位進行參觀、學習,理論與實踐相結合的進行專業范圍、專業環節、專業目標、專業思想的教育。同時,深入生產第一線進行觀察和調查研究,使學生較全面地了解產品企業的生產組織及生產過程,了解和掌握本專業基本的生產實際知識,了解參觀企業的生產、管理過程,對主要的設備和產品、機構設置、人員分工等企業概況有一個感性的認識,為以后學好專業基礎知識打好基礎,使學生進一步接觸社會、認識社會,提高社會交往能力,明確自身的學習方向,學習工程是如何團隊完成的,學習工程技術人員的勤勞刻苦的優秀品質和敬業奉獻的精神,培養理論聯系實際能力,開拓我們的視野,培養實際中研究、觀察、分析和解決問題的能力。

  二、實習內容

  作為即將踏入大三的我們,開始了三次的企業認知實習。這是有史以來與自身專業掛鉤與企業近距離接觸的一次認識,認知實習我們總共參觀了xxxxx有限公司、xxxxx電子集團有限公司以及xxx動漫有限公司。

  1、參觀xxxxx有限公司

  xxxxx有限公司將堅持“科技瀚海、獨特領先”的信念,以自有品牌的產品、專業的技術優勢、雄厚的開發力量以及卓越的售后服務,與客戶共同發展,為中國信息產業創造更加美好的明天。參觀xxxxx有限公司時,公司老總給我們介紹了他們公司的商標的含義、公司的文化,公司的規模還有目標等等,在的演講中,讓我感到了自己是多么的渺小,是多么的迷茫,在問道一些先進的技術時很多都不知道,頓時感到了是不是自己學的東西太少了還是我們的知識面太窄了。在他的講話中有種力量在告訴我們,我們該試著去改變自己,該去努力了。在接下來我們參觀了xxxxx有限公司的展廳,在他們的展廳中,看到和接觸到了以前從未接觸過的一些新技術,還有技術的應用領域,介紹了一件產品是怎樣從零開始被設計出來的。

  2、xxxxx電子集團有限公司

  第二次認知實習,我們參觀了xxxxx電子集團有限公司,xxx集團是中國一流的醫學診斷產品制造商、供應商和服務商,國家高新技術企業、全國CAD(計算機輔助設計)應用工程示范企業,主要是從事生產醫療器械方面的。雖然跟我們所學的專業有點小偏差,但在認知實習過程中,我們也學到了很多我們在學校里沒有接觸過的東西。總經理用PPT給我們展示了每個人每個階段的成長,每個階段需要著些什么東西,如何做一個“正常的人”,如何讓自己適應這變化的世界等等。還給我們分享了他是成長經歷,如何做到這么年輕就能做到這么高的位置。其中說到了一句“也做自己喜歡的東西”,做自己喜歡的事從事自己喜歡的職業真的很重要,當我們選擇適合我們自己的那一方面時,面對困難時我們無所畏懼,還有就是要堅持,選擇了合適的方向了就要堅持的做下去。在報告聽完之后,前臺小姐帶領我們參觀了xxx電子集團有限公司的一些先進的醫療設備,給我們講述了設備的用途,采用了了哪一些技術去制造的,最后參觀了xxx電子集團有限公司的生產車間,讓我們懂得了一個浮渣的器械設備、藥用設備是如何從設計到批量生產的過程。

  3、xxx動漫有限公司

  第三次認知實習,我們參觀了xxx動漫有限公司,xxx動漫有限公司是專門從事建筑動畫、環幕電影、3D立體電影、影視動畫、CG動畫、廣告動畫、園林景觀表現、建筑表現為一體的專業數碼動畫公司。為客戶提供專業的數字圖像技術解決方案,用專業的態度和優質的服務成為客戶最值得信賴的數字圖像技術合作伙伴,為全國同行十強企業。高水平的動畫源于高素質的人才,制作的表現效果來自于專業的服務,動畫藝術源自于獨特的技術,公司的每一幅作品,每一個細節,都源于專業的服務意識指導下的設計與制作。我們參觀了他們的研發工作室,在參觀時,xxx動漫有限公司的動漫制作人員給我們演示了各類做過的成品,讓我們對動漫制作有了全新的認識,一個動漫產品,如何從劇本采集、模型制作到渲染后到后期修改等流程,以后我們也觀看了一些公司優秀的作品,一些經典的高尚的現代家居影視以及3D電影。在最后能夠跟經理近距離的交談關于公司的文化技術各方面的知識,給我們講述了一個公司的大體架構,有哪些部門,每個部門專門去做什么事,如何分配安排人員去制作產品等等,同學們也問了好多好多的問題,在最后經理也給我們講述他的一些人生的經理,從一個畢業后的大學生開始找工作,不斷的往上爬的經歷。同時她也說道了要明確自己喜歡的方向,然后朝著自己選擇的方向去努力去堅持,這樣才會能夠走得更舒暢走得更遠。

  三、心得體會

  紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行。讀萬卷書,行萬里路。我們應當抓住一切機會鍛煉自己,在實踐中去感受,體會,理解和運用所學知識。進行了三次的認識實習,思考良多、感觸良多、收獲良多,在很多方面都有很大的收獲。此次認知實習老師邀請了公司的最高領導為我們做了講座,同時,我們也對xxxxx有限公司、xxxxx電子集團有限公司、xxx動漫有限公司進行了參觀,在這短短的時間里,我們不僅在認識上更上一層樓,而且在知識上也有一定的提高,同時讓我們看到了差距,冷卻了我們學習知識的浮躁心理,提高了我們的學習熱情。相信這次實習給我們帶來的經歷一定可以為我們將來的學習和生活提供很大的幫助。

  首先是講座,他給了我們很多的.建議,我想我會應用到以后的學習與生活當中去。比如說:他告訴我們應當如何過一個有意義的大學,怎樣才能不虛度,我認為這個很必要。因為在初入大學時,大家都很迷茫,現在的我們仍然需要一些建議。聽取了他的建議之后,我想我會多做一些有意義的事情,讓我接下來的大學生活更加充實、有意義。同時他還告知我們要做好自己的職業生涯規劃,自己要有一個長遠、清晰的目標,并為之不斷的努力,那將會獲得成功。比如說,我們對自己的專業以后的發展方向很模糊,他們會告訴我們應該根據自己的興趣來選擇,因為范圍很廣。不要拘泥于幾個局限性的方向,只要自己想,那就一定能行。在講座之后,我們專業的老師又讓我們好好的去思考,我們究竟要成為怎樣的人到底我們要學些什么東西、明確自己的方向后該如何去學習,要去努力學習,這樣讓我們對自己的專業有了更好的了解,也讓我們提前考慮一下自己以后應該往哪個方向發展,并朝著自己的目標不停的努力。

  我們來到xxxxx有限公司進行參觀實習。通過了解我發現若想要在軟件公司工作,我們就必須要有專業技術。隨后我們又對該公司進行了參觀,看到員工的工作狀態之后,我感觸很多,發現做任何一項工作都不容易,即使是在我們大家眼里看起來很輕松的辦公室工作,依然需要付出很多的努力,現在自己還幾乎完全處于無知狀態,這也許就是差距,感覺自己在這茫茫的世界里自己是多么的渺小,多么的好不起眼。所以我們要反思自己,有的時候真的要逼自己一把,這樣我們就進步了。實現夢想的前提是實踐,需要有足夠的經驗才會在以后的工作中運用自如。所以我們還要付出更多更多的努力,為了自己今后有一個更好的發展。

  我認為,通過這次認知實習,使自己對所學專業的認識更加明確,學習方向與奮斗目標更加清晰,學習態度更加端正。在日常學習中主要還要靠自己用心去學,不懂的主動問,不要等別人來教你,還有自己誠心一點,人家自然會愿意教的。我想在我以后有機會進入公司實習的時候一定要用心的去學,絕對不能浪費寶貴的機會。剛剛進入企業的大學生,可能會不適應企業的有些地方,特別是有些大學生總是想去改變什么。但這個時候我們是沒有發言權的,公司也不會去聽取一個新來的大學生的意見。很多大學生會因此而跳槽,到頭來沒有固定工作也沒有積累經驗。剛剛進入公司的三年一定要沉住氣,潛心學習,向老師傅們學習技能,掌握方法,要刻意的去鍛煉自己的寫作能力,多寫少說。對于自己不適應的要努力去適應它。我們這個專業目前的就業形勢,很多人都認為我們這個專業目前就業前景很好,如果我們必學好專業知識,就能脫穎而出。反之,也不用太過悲觀,畢竟專業的好壞對于未來的工作而言只是起點低了一點而已,到時候只要自己用心學,也不會比別人差,盡管,剛出來工作的基本上還是先靠技術的。我們也討論了在應聘的時候,公司看重的是什么。對于公司來說,當然希望找一些能夠為公司帶來利益的人才,對于公司,學歷并不一定代表一切,能力才是最重要的,比如說自己做成了一個案例,這比學歷更有說服力。同樣的,公司的經理也讓我們多注意運動興趣的培養,因為未來的工作環境可能很枯燥,有些公司也會舉辦運動上的比賽。

  我覺得學會合理安排自己時間很重要,人若不會理安排自己的時間,便不會很好的休息和學習。這樣在該學習的時候會想休息,在休息的時候會想著學習,周而復始便會使人處于一種注意力渙散的矛盾狀態。無論學習還是休息都不能專心致志,總會有各種各樣的雜念在困擾他們,因此有組織有計劃合理安排自己的時間是克服的有效方法之一。大學的生活多姿多彩,我們要合理安排好課余活動與學習之間的關系,在保證學習的前提下,有效地利用自己的時間,積累一些生活經驗,為我們走向社會做好基礎。

  本次實習使我第一次親身感受了所學知識與實際的應用,理論與實際的相結合,讓我們大開眼界,也算是對以前所學知識的一個初審吧!這次生產實習對于我們以后學習、找工作也真是受益匪淺。在短短的幾周里,讓我初步讓理性回到感性的重新認識,也讓我初步的認識了這個社會,對于以后做人所應把握的方向也有所啟發。

  我想我是一個有目標的人,我會把這此實習作為我人生的起點,在以后的工作學習中不斷要求自己,完善自己,讓自己做的更好,我會為了可以擁有它而付出汗水,會為了達到那樣的生活而不辭辛苦,為了達到目標我會很努力很努力的。經歷了兩年多的大學生活,學到的知識很多,我會更好的利用剩下的一年時間,讓自己不僅在認識上更上一層樓,而且在知識上也有一定的提高,努力縮小與其他人的差距,為自己的未來而努力。

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