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2016關于煤礦區隊長述職報告

  煤礦安全發展離不開每個礦區隊長的努力。如何才能算得上一個合格甚至優秀的區隊長呢? 下面是中國人才網為大家搜集整理的2016關于煤礦區隊長述職報告 ,歡迎閱讀與借鑒

  煤礦基層隊長述職報告

  一、當真實行職責,盡力抓好職工步隊建設。

  刨煤機作為集團公司2003年度十八項重點工程之一,因而,從一開始集團公司和礦引導就給予了更多的關心與支持,同時也寄托了很高的厚望:盼望刨煤隊能成為我礦的王牌之師,能成為我礦培育人才的基地,能成為我礦學習型組織的典型。他深深曉得,要打造一支過硬的職工隊伍,毫不是一件輕易的事件。要想把刨煤隊建設好,必需牢牢依附廣大職工,充散發揚民主,施展大家的聰慧才智,憑借嚴明的紀律和堅強的風格,能力有所播種。在建隊之初,他就普遍地征集大家的看法,同老工人進行座談,耐煩地傾聽大家對區隊建設的見解和倡議,集思廣益,而后又組織隊委會進行研討,經過將近三個月的時間,《刨煤隊管理條例》歷經幾回修正后終于出臺,在隊委會上得到一致通過,為搞好區隊管理奠定了基礎。

  二、踴躍支撐工會工作、貫徹跟落實職代會各項精力、履行隊務公然。

  工會工作是區隊管理的一項重要內容,是職工當家作主、民主監視的一個要害所在。作為隊長,在努力搞好本隊安全生產的同時,積極關懷工會工作的開展,并為工會工作的開展發明寬松的環境,積極激勵和支持工會主席開展工作,在力不勝任的情況下,給工會主席騰出更多的時間和精神來搞好工會的各項工作。刨煤隊職工隊伍廣泛比較年青,文明素質比擬高,思想相對照較活潑,針對這種特點,深刻地同職工進行座談,發展“談幻想、談人生、比貢獻”運動,使廣大職工建立準確的人生觀和世界觀,“怕刻苦,咱們就不到煤礦工作”,動搖了大家干好刨煤機的信心和決心。

  刨煤機是集團公司2003年職代會中確破的十八項重點工程之一,許晉斌同道應用專門的學習會時間對職工認真貫徹學習集團公司和礦兩級職代會精神,使每一個人都明確本人所肩負的使命,為了集團公司的雄偉遠景,為了不辜負寬大職工的厚望,他們甘灑青春和汗水。“隊興我榮、隊難我急、隊衰我恥”是他們獨特的心聲。

  隊務公開是區隊治理工作的一項主要內容,也是在隊干和職工中架起的一座連心橋。刨煤隊天天都要將當天工人工分上墻公布,每月將當月的扣款數目和支出情形上墻頒布,隊委的各項重大決議都要遞交職代會進行探討。真正給職工一個清楚,還干部一個清白。

  三、努力搞好職產業務技能培訓,為實現刨煤機全自動生產奠定良好的基本。

  刨煤機是一種主動化生產裝備,它有一套全新的生產工藝。新設備,新崗位,對這支新隊伍來說,確切是一種挑戰。所以一開端,他就與全隊職工在培訓上狠下工夫,采用實踐培訓與實際相聯合的方法,從礦內培訓與礦外培訓中,汲取各方面的教訓,一直進步職工的整體素質與各種專業技巧。

  為進一步搞好職工培訓,他和隊干們經由兩個多月的時光,編制實現了《刨煤機培訓教材》,重要內容包含刨煤機采煤工藝、刨頭、運行軌道、液壓支架與泵站、PM4電液把持體系、PROMOS節制系統等,共分為六章,計十二余萬字。

  四、真抓實干,切實搞好刨煤機的地面調試和井下安裝。

  10月27日設備開箱驗收,刨煤隊職工與職能部分協同作戰,沒有休息日,每天工作都在十二個小時以上,通過奮戰,整個的開箱驗貸時間比外方工程師打算時間整整提前了一個星期。11月2日開始進入地面調試階段,11月25日開始轉入井下裝置。在全部進程中,全體職工弘揚了特殊能戰役的精神,不休息日,不計較報酬多少,無私地投入工作中,使以往需40天才干完成一個工作面的安裝時間縮短為20天,并完成各種技術改革二十余項。同時,為了保障刨煤機工作面的順利投產,他們依據傳統的采煤工藝,結合刨煤機的特色編制審批了《92304刨煤機工作面(試行)功課規程》,為刨煤機工作面的平安生產供給了保證。

  五、一馬當先、事必躬親,切實抓好工作面的安全生產。

  9#煤地質構造異常龐雜,頻繁呈現的斷層、無炭柱、薄煤區等給安全和生產管理增添了很大的難度。針對這種情況,許晉斌同志和其余隊干部一道,利用各種機遇,做好職工的思維工作,曉之以情、動之以理,極大地加強了職工的凝集力和向心力,為工作面的畸形生產作了充足的思惟預備。工作面在初采出切眼過程中,就碰到了下垂度達1米的頂矸構造,出切眼后,合法工作面調劑結束,日產達到3500噸以上而籌備上臺階的時候,20XX年元月18日,工作面涌現了大范疇的薄煤區,煤層均勻厚度為0.1~0.8米,且煤質異樣酥軟,片幫深度達到2米左右,頂板粉碎,最大冒落高度到達3米以上,為掌握頂板,每個班用于勾頂的大小木料達到150根以上,許晉斌同志簡直每天都要跟班下井,一干就是十一?二個小時,極大地鼓勵了全隊職工克服艱苦的信念和信心,2月18日,歷時一個月,通過薄煤區.結構帶26米,比一般綜采等同情況下提前了一個月,而且保證了安全工作的十拿九穩,無一人次輕傷以上人身事變,工程品質全體為精良品。

  20XX年對刨煤隊來說,將是充斥壓力,但又極富有挑釁的一年。他將和刨煤隊全部職工一道,以豐滿的工作熱忱、發揮成就、竭誠貢獻,深入區隊管理,增強技巧攻關,使刨煤隊的保險出產更上新的臺階,為團體公司的“二次創業、十年百億”做出更大的奉獻。

  煤礦隊長述職報告

  各位領導:

  現就本人到公司以來的學習和工作情況向領導匯報一下。20XX年9月按照公司領導的安排協助聯系學員培訓地點并于 10月10日將首批韓城學員送到布爾臺礦;10月17日我們單位首批40名大中專學生來到神東分公司補連塔礦培訓。在上級領導的正確領導下,及神東分公司補連塔煤礦的大力支持下,團結帶領全隊員工,嚴格安全管理,上下齊心協力,圓滿完成了各項工作任務。通過這段時間的學習,本人的理論水平和業務素質也有所提高。現在,我按照年終干部考核的要求從德、能、勤、績、廉、學等方面進行述職,懇請各位領導和同志們提出寶貴意見。

  一、加強政治理論和業務知識學習,不斷提高自己的政治素質和業務水平。

  煤礦管理工作是一項復雜、技術性強的特殊行業,作為補連塔礦培訓的一隊之長,不但要業務強,更需要政治思想素質高。我作為一名帶隊人員,在作好業務管理的同時,注重政治思想的學習。在平時的工作中,不論業務多忙,工作多累,始終堅持參加集體學習,抽出一定的時間自學,堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為理論依據,科學地融入到自己的工作實踐,指導好自己的工作,堅持以黨的安全生產方針為指導,貫穿安全生產的全過程,使自己在做好業務管理的同時,政治思想水平得到很大提高。通過在補連塔礦不間斷的學習,增強了我的政治意識和責任意識,使我更深刻認識到,要適應現代企業制度和實施大集團、大發展的發展要求,必須不間斷地加強政治理論和業務知識的學習,樹立正確的人生觀,提高業務素質和工作能力,通過這種理論與實踐的結合系統地學習有關政策理論知識,既增強了自身政治理論素質,開闊了視野,拓寬了知識面,同時對培訓人員也嚴格要求,在神東分公司補連塔礦培訓中的黨小組20XX年11月12日召開了第一次黨小組會議并且做了詳細的會議記錄,為今后在我們公司進一步做好各項工作打下了很好的基礎。

  二、拓展思路,鉆研業務,努力提高管理水平。

  我認為,管理從應用到具體實施,必須從基礎做起,從日常做起,從實踐工作著手,使其更規范、更具體,并能得到重視,體現出嚴肅性。為此,我作為補連塔礦培訓一隊之長,必須要自我加壓,不斷學習,開拓思路,狠鉆業務,把自己所學的書本知識和工作實踐有機地結合起來,指導好自己的各項工作,才能適應新的管理模式的要求。剛來的半個月和神東分公司補連塔礦上培訓機構積極配合對我們公司的40名大學生進行了安全教育,通過多次和補連塔礦領導的座談,詳細理解各位代課老師講課以及我和大家經驗的交流,使學員們對煤礦生產有了深刻的理解,特別是一些案例的學習,讓大家對“三違”以及怎樣消除安全隱患有了更深刻的認識等。最后進行考核全部取得了優異的成績。在此期間我有通過一些朋友要來了一些我礦使用設備的資料下發給學員,使大家可以理論實踐一起學習;同時按照我們公司的具體安排結合補連塔礦的生產制度對22名本科生進行輪崗和18名大專生進行定崗培訓,按照綜采一隊和綜采二隊安排學習并且抄寫了31402工作面和32301工作面的作業規程。最后進行操作規程考試全部合格拿到了安全上崗和安全入井證。在平時的工作中,本人愛崗敬業、思維嚴謹,對810、822、824宿舍的一些機電專業培訓人員結合久益公司7LS7采煤機電氣系統圖多次進行講座學習。努力提高自己的管理和專業水平,全身心的準備為張家峁礦的發展積極貢獻。

  三、突出重點,嚴抓細管,推動各項工作順利開展。

  綜采隊工作性質復雜,早班檢修,中班和夜班要搞生產較難管理。作為培訓的負責人,我從整體上管理的同時,又時常深入現場,掌握生產實際第一手資料,親自指揮、及時處理安全管理、生產環節的各種問題,引導我們公司的員工學習井下設備和管理,始終堅持“安全第一”的方針和不安全不生產的原則,嚴格要求各戰線的人員要嚴格按照措施執行,負起責任。在32301工作面掛網時,現場蹲點,配合神東分公司搬家隊圓滿完成任務。讓我們的隊伍熟悉掛網流程,并且鍛煉了特別能吃苦特別能戰斗的精神,記得有一天掛網時為了避開周期來壓,任務相當緊迫我和大家中班夜班連上,得到了補連塔礦上領導的贊揚。在32301工作面和31403工作面,檢修班培訓人員跟著固定師傅學習,對設備具體部件的結構和原理有所認識和了解。而生產班的按照自己的崗位從不同的角度對采煤工藝、礦山機電、設備的結構和原理以及具體的操作進行了逐步掌握。下班后我利用換班和飯后的一些寶貴時間組織大家一起討論學習和經驗交流,我與我們的后備軍打成一片,凝聚起一個團結奮進的戰斗集體。并對那些在艱苦條件下勤勤懇懇、埋頭苦干的部分優秀培訓人員向公司推薦進行重用,這既為那些能干事、想干事的同志提供了舞臺,又對一些綜合素質較高,有培養前途的有了更大的動力。我們公司一支強大的綜采隊伍骨干正在崛起。

  四、廉潔自律,樹立良好的形象。

  在行業作風建設和廉潔自律方面,始終嚴格要求自己,認真學習有關黨風廉政建設法律、法規,堅決貫徹執行中央和上級關于廉潔自律的若干規定,經常告戒自警、自重、自省、自勵,在新形勢下,不斷加強自我教育,自我加壓,努力做到嚴于律己,清正廉潔,警鐘長鳴。我始終以《黨章》來嚴格要求自己,,踏踏實實做事;帶頭弘揚艱苦奮斗、勤儉節約的優良傳統。始終以“八榮八恥”規范自己的言行,加強道德修養,自覺抵制各種不正之風。樹立踏踏實實的工作作風,說老實話,辦老實事,大事講原則,小事講風格。具體通過給剛出社會參加工作的同志辦好生活中的瑣事、小事和實事,使他們真切感受到了集體的溫暖,暖了人心,聚了人心,創造出了團結友愛、協作上進的工作氛圍。

  五、今后的工作、打算和努力方向。

  這段時間通過在神東分公司補連塔礦帶領40名培訓人員學習,我感到了要適應現代企業制度和大集團、大戰略的發展,必須要不斷更新思想觀念,加強各種科學知識的學習,努力提高自己的業務能力。

  今后的努力方向:

  1提高自身素質,為適應現代化礦井的需要打好堅實的技能和業務基礎。

  2嚴格執行公司的安排,維護全體人員團結,帶好隊伍。

  3虛心接受培訓單位和同事建議和意見,集思廣益,搞好綜采隊的培訓工作。

  4發揚密切聯系群眾的工作作風,認真履行崗位職責,與培訓人員同甘共苦,使今后的工作能夠更進一步。

  回顧近來的工作,雖然自己做了自己本來就應該做的一些工作,但是還存在很多不足,在今后的工作中,我將以科學的發展觀作為新的理念,以取得的成績作為新的起點,自己決心不斷學習新知識,研究新問題,積極推廣應用新技術,新工藝、完善技術管理,將學到的知識最大限度地運用到工作中去,按照建設現代化高產高效礦井的要求,為我們陜煤集團神南公司張家峁礦業和諧花園式礦區的建設貢獻自己的力量。

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