【推薦】組工干部演講稿三篇
演講稿是在一定的場合,面對一定的聽眾,演講人圍繞著主題講話的文稿。隨著社會一步步向前發展,接觸并使用演講稿的人越來越多,如何寫一份恰當的演講稿呢?下面是小編精心整理的組工干部演講稿3篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
組工干部演講稿 篇1
曾慶紅同志曾向我們組工干部提出這么一個問題:“進組織部是為了什么?在工作崗位上干了什么?在干部群眾中的形象如何?”這個問題實際上是向我們提出了組工干部的價值取向和價值理念問題。
對此,我們每個人都要深入思考。加強組工干部自身建設,我認為,關鍵是要解決三個問題,就是想不想、能不能、敢不敢公道正派的問題。首先,對于想不想公道正派的問題,我認為,最根本的是要加強我們的黨性鍛煉。具體地說:
一要牢記黨的綱領和宗旨,樹立遠大的理想和堅定的信念。這是我們堅持公道正派的精神支柱所在;
二要始終保持清醒的政治頭腦,在任何時候都要做到旗幟鮮明,立場堅定,作風扎實,為人正派,處事公道;
三要經常做到自重、自省、自警、自勵,樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀,以堅強的黨性、優良的作風為黨和人民把好選人用人關。
對于能不能公道正派的問題,我認為最根本的是要加強學習,努力提高自己的實際本領。學以立德,學以立志,學以增智,學以致用。使自己成為組織工作的行家里手,不斷開辟干部人才工作的新境界。
對于敢不敢公道正派的問題,又該如何解決呢?我認為:
第一,要抵得住誘惑。只有不斷強化自己的法紀觀念,才能抵御來自方方面面的誘惑;
第二,要經得起委屈和誤會。當一些干部自認為應該被提拔卻沒有得到提拔時,往往會責怪組工干部。面對這種情況,如果我們沒有一種忍辱負重,甘為人梯;
第三,就是要養成言必行、行必果的嚴謹的工作作風。
組工干部演講稿 篇2
各位領導,評委同事
大家好!,我今天演講的題目是:弘揚鐵軍精神 爭做好干部
我們生活的這片熱土孕育了“鐵軍”精神,新四軍與根據地民眾血肉相連、魚水情深;我們工作的“陣地”,直接服務干部群眾,組工干部與群眾息息相關,密切相聯。“即知即改轉作風,服務群眾樹形象,促進發展爭一流”,全面推進黨的群眾路線教育實踐活動的深入開展,對于我們組工干部來說,“意莫高于愛民,行莫厚于樂民”,就要“學習鐵軍精神,傳承鐵軍本色,踐行鐵軍作風”,切實增進對群眾的感情,貼近基層,服務群眾。
“真”字為要扎根群眾。甘為人梯、任人唯賢是我們組工干部的基本品質。組工干部弘揚鐵軍精神,就要全面學習新四軍“扎根于人民群眾,一切為了人民群眾的翻身解放,而又處處依靠人民群眾的精神”,經常深入基層,以解決人民最關心、最直接、最現實的利益問題為重點,聽真話,講真話,釘是釘鉚是鉚,不和稀泥,旗幟鮮明的貫徹落實以德為先、德才兼備的用人導向,為黨和事業選準用好干部,為干部群眾解決好焦心、煩心事。
“嚴”字為基取信群眾。組織部門是黨委主管組織、干部工作的重要部門,從事著與黨、國家、社會和人民的利益息息相關的事業。增強組工干部的紀律觀念,是加強黨的紀律和作風建設的基礎環節。弘揚鐵軍精神,切實轉變作風最根本的就是要堅定理想信念,堅守共產黨人的精神和追求,以身作則,自覺遵守各項規章制度,帶頭執行“改進工作作風、密切聯系群眾”和“厲行勤儉節約、反對鋪張浪費”的有關規定,身體力行,率先垂范,樹立榜樣,作好表率。自覺做到嚴修身,以鐵的信念植根群眾。自覺做到嚴以用權,以鐵的作風造福群眾。自覺做到嚴以律己,以鐵的紀律取信群眾。
“實”字為本服務群眾。原蘇聯作家茨巴爾曾經說過?“一個人應該要讓別人的生活因你的存在而更加美好”,形象而生動地揭示了服務的真諦。組工干部是服務黨員的黨員,服務干部的干部,服務人才的人才。作風決定落實,務實決定成敗。身為組工干部弘揚“鐵軍”精神,就要堅持把事業放在心上,責任擔在肩上,能夠勤勤懇懇工作,踏踏實實做人,耐得住寂寞,抵得住誘惑,做到慎言、慎獨、慎微、慎行,堅持不拿原則作交易、不拿私情作砝碼,認真算好待遇賬、法紀賬、良心賬,用組工干部的實際行動,把組織工作做成最好,更好地服務于黨委工作大局,推動推動各項事業的進步。
各位領導、同志們!在戰火紛飛的年代,鹽城的熱土,孕育了“鐵軍”精神;在全面建成小康社會的今天,鹽城兒女大力弘揚“鐵軍精神”,竭誠盡力服務群眾,必將為推動經濟跨越發展做出更大的貢獻!謝謝大家!
組工干部演講稿 篇3
曾慶紅同志曾向我們組工干部提出這么一個問題:“進組織部是為了什么?在工作崗位上干了什么?在干部群眾中的形象如何?”這個問題實際上是向我們提出了組工干部的價值取向和價值理念問題。對此,我們每個人都要深入思考。 加強組工干部自身建設,我認為,關鍵是要解決三個問題,就是想不想、能不能、敢不敢公道正派的問題。首先,對于想不想公道正派的問題,我認為,最根本的是要加強我們的.黨性鍛煉。
具體地說,一要牢記黨的綱領和宗旨,樹立遠大的理想和堅定的信念。這是我們堅持公道正派的精神支柱所在。二要始終保持清醒的政治頭腦,在任何時候都要做到旗幟鮮明,立場堅定,作風扎實,為人正派,處事公道。三要經常做到自重、自省、自警、自勵,樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀,以堅強的黨性、優良的作風為黨和人民把好選人用人關。
對于能不能公道正派的問題,我認為最根本的是要加強學習,努力提高自己的實際本領。學以立德,學以立志,學以增智,學以致用。使自己成為組織工作的行家里手,不斷開辟干部人才工作的新境界。
對于敢不敢公道正派的問題,又該如何解決呢?我認為,第一,要抵得住誘惑。只有不斷強化自己的法紀觀念,才能抵御來自方方面面的誘惑。第二,要經得起委屈和誤會。當一些干部自認為應該被提拔卻沒有得到提拔時,往往會責怪組工干部。面對這種情況,如果我們沒有一種忍辱負重,甘為人梯,不計較個人得失的精神境界,那怎么辦呢?第三,就是要養成言必行、行必果的嚴謹的工作作風。
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