有關培訓通知模板匯編10篇

　　在社會發展不斷提速的今天，我們越來越需要通知，通知適用于批轉下級機關的公文，轉發上級機關和不相隸屬機關的公文。那要怎么寫好通知呢？以下是小編整理的培訓通知10篇，僅供參考，歡迎大家閱讀。

培訓通知 篇1

　　三、地 點

　　廣州市下塘西路37號廣州生產力促進中心

　　乘車路線：36、66、810、864、189、278、529路在童心南站下車，地鐵5號線小北站D出口

　　四、 學習對象

　　各企事業單位的科研管理及相關人員等

　　五、 費用

　　每個專題200元/人(半天)

　　六、 報名辦法

　　請于開班前2天將報名回執(注明報讀班別)及培訓費交至廣州生產力促進中心3樓培訓部，可通過銀行轉帳到指定帳戶。

某某單位：

　　時間：

培訓通知 篇2

各部門、各院（系），全體新進職工：

　　為促進新進職工認真貫徹執行黨的教育方針，樹立正確的教育思想和教學理念，形成良好的職業道德和敬業精神，熟悉學校文化，了解學校規程，掌握教育教學基本理論知識和技能，盡快適應高校工作崗位要求，現就做好xx年崗前培訓工作有關事項通知如下。

　　一、培訓對象

　　崗前培訓的對象為學校xx年新進專任教師、輔導員和教學輔助人員。具體名單見附件2。

　　二、培訓內容

　　崗前培訓內容包括：校情校史、教師職業道德規范、教育政策法規與學校制度、現代教育理論、教育教學基本技能等。培訓采取學校集中培訓、院系自主培訓和個人自學相結合的方式進行。

　　三、培訓時間

　　培訓時間為期三個月（xx年9月-12月），其中學校集中培訓安排兩天（xx年9月28日-29日），其他時間為各院系培訓和個人自學。具體安排見附件1。

　　四、培訓考核

　　（一）參加省教育廳組織的'高校教師崗前培訓考試。專任教師必須參加，其它人員自愿參加，具體考試科目見附件1“個人自學欄中必修課視頻”。考試各科目均合格的，由省教育廳頒發《山東省高等學校教師崗前培訓考試暨教師資格筆試合格證》，合格證是申請認定高校教師資格的憑證之一。

　　考試不合格的科目，可在下一個年度參加補考；經補考仍有科目不合格的，原合格科目成績不再有效，須重新參加崗前培訓并重新參加所有科目考試。

　　考試過程中有違紀或者作弊行為的，須重新參加崗前培訓，并依據《國家教育考試違規處理辦法》等有關規定，視情節給予暫停參加該項考試1 至3 年的處罰。

　　（二）參加所在院系組織的教學實踐活動。考核具體內容、形式由各院系自行決定。

　　（三）參加學校組織的學習成果匯報會。匯報會以“教學沙龍”和“討論匯報”的形式開展。新職工隨機分成若干小組，以小組為單位開展“教學沙龍”活動，各小組選定討論內容，確定小組成員具體分工，定期開展活動，形成學習匯報材料，并選出一名代表在學習成果匯報會上交流。討論匯報內容見附件3。

　　五、有關要求

　　（一）各有關部門、各院系要高度重視新職工崗前培訓工作，要結合學校和本單位實際，重點圍繞師德師風、教育教學、現代教育技術等內容，采取專題講座、典型報告、教學觀摩、課堂教學實踐或講評等形式，加強對新教師的培訓，提高新教師崗位適應能力和教育教學能力。

　　（二）崗前培訓是新任教師申請教師資格、轉正定級和職稱晉升的重要參考依據。各培訓學員要積極參加，按要求完成各項任務。要在現代教學理念把握、專業培養方案理解、課堂教學教案撰寫、說課、教學方法和手段的使用等方面下功夫。并就如何做一名“四有 ”好教師，如何結合學校發展目標做好人生職業規劃，進行認真思考和積極實踐。

　　（三）嚴肅培訓紀律。各有關部門、各院系要認真做好培訓安排，加強管理，嚴肅考核。各培訓學員要做好學習計劃，科學安排時間，積極參加各項集體活動，加強自學，確保完成各項學習任務。

　　各院系于10月15 日前將本院系xx年新進職工培訓計劃安排表（附件4）、新進教師導師配備情況表（附件5）、新進教師導師制培養計劃表（附件6）報人事處532房間，電子版發。

　　聯系人：xx，電話：xx10。

　　人事處

　　xx年9月28日

培訓通知 篇3

　　一、培訓目的

　　通過培訓使全體新教師掌握基礎教育課程改革的目標要求和新理念。加強教師職業道德和心理健康教育，學習和了解優秀教師成長歷程，弘揚“愛崗、敬業、奉獻”的精神，樹立“為人師表，以身立教”的道德風范。了解當前學生教育狀況，明確新時期青年教師、班主任應具備的.素質與能力，學習掌握教育教學工作基本方法和技能。

　　通過培訓，引導新教師在工作中加強現代教育理論學習，拓展學科基礎知識和學科前沿知識，向綜合全面發展。增強責任感和使命感，樹立終身學習的思想，使各位教師作好心理和精神準備，盡快適應和勝任教育教學工作，盡早成為一名合格的人民教師。通過名師專家解讀，了解教師專業成長、專業發展的規律，學習思考教師自身和諧發展的根本方法與途徑，堅定教育信念，樹立教育理想，追求教育成功。

　　二、培訓對象

　　20xx年新招聘中小學教師197名。

　　三、培訓時間和地點

　　培訓時間：20xx年8月22日至24日，22日在州第一高級中學報到。聯系人：樊尚福，電話：

　　培訓地點：州第一高級中學階梯教室

　　四、培訓內容

　　崗前培訓內容包括：教學常規及課堂教學基本技能、班主任工作指導、教育心理學、微課、電子白板應用等。

　　五、有關要求

　　1.新聘中小學教師崗前培訓工作由州中小學教師繼續教育中心負責組織實施，培訓費由州中小學教師繼續教育中心承擔，培訓期間食宿自理，請自帶學習記錄本。

　　2.為確保培訓工作正常開展，培訓期間一律不準請假。

　　3.按照“先培訓、后上崗，不培訓、不上崗”的總體要求，不參加培訓或參加培訓但未取得合格證書者，一律不準聘用。

　　海南州中小學教師繼續教育中心

培訓通知 篇4

各學院：

　　為進一步做好我校大學生心理健康教育工作，普及心理健康知識，提高學生心理調適能力，強化心理健康教育隊伍，推進四級網絡體系建設，營造我校良好的心理健康教育氛圍，特開展心理健康教育系列活動，通知如下：

　　探尋自我價值，樂享健康生活

　　1、心理健康教育講座

　　時間：20xx年9月13日

　　地點：沂蒙大講堂三樓

　　參加范圍：各學院新生輔導員、新生代表

　　2、團體輔導

　　1.學校心理健康教育中心對各學院新生輔導員進行團體輔導培訓。

培訓通知 篇5

各公司、各部門：

　　為了進一步提高公司員工的'綜合素質，加強公司對外的整體形象，經公司常務理事會決定：聘請成都凱悅企業管理顧問有限責任公司對我公司員工進行系統培訓。現將培訓有關事宜通知如下：

　　一、培訓主要內容

　　1、員工心態

　　2、職場商務禮儀

　　3、知識技能

　　4、管理素質

　　二、培訓時間

　　20xx年5月5日至2**年10月27日（每周六下午2：00至5：00）

　　三、培訓人員：各公司、各部門全體員工

　　四、培訓地點：紅桔林會議室

　　五、培訓要求

　　1、凡公司的在冊員工必須參加，請各公司、各部門上報培訓花名冊（回執單附后）于5月3日前報長元公司行政辦公室。

　　2、請妥善安排好工作，不得請假。

　　3、請參訓人員帶好筆記本，做好記錄。學習結束后統一考試。

　　XXXXXXXXX有限公司

　　20xx年XX月XX

培訓通知 篇6

各安監站，經濟發展局：

　　眾所周知，安全生產培訓是安全生產工作的基礎和防治措施，它是實現“安全發展、構建和諧社會”的重要保障。黨中央國務院和各級政府機關歷來高度重視安全生產工作，為進一步提高各個行業生產經營單位從業人員的安全素質和安全意識，并進一步落實生產經營單位安全生產安全培訓責任，深入推進安全生產宣傳教育行動，提高從業人員安全素質，依據《安全生產法》、《生產經營單位安全培訓規定》等相關法律法規，縣安監局定于4月份開展安全培訓專項檢查。關于專項檢查有關事項公告通知如下：

　　一、檢查范圍

　　全縣冶金、建材、機械、輕工、紡織、貿易等行業或領域的生產經營單位。

　　二、檢查內容

　　1、安全培訓制度、計劃的制定及其實施情況;

　　2、主要負責人、安全管理人員、特種作業人員持證上崗情況;

　　3、新員工三級安全培訓教育情況;

　　4、實施新工藝、新技術或者使用新設備、新材料時，對有關從業人員進行安全培訓教育的情況;轉(復)崗人員安全培訓教育情況;

　　5、從業人員安全培訓檔案的建立、健全情況;

　　6、教育和督促從業人員執行安全生產規章制度和安全操作規程的情況(主要檢查作業現場)。

　　三、檢查方法及時間安排

　　(一)檢查采取聽匯報、查資料、看現場等形式，具體程序是：

　　1、聽取企業安全培訓工作情況專題匯報;

　　2、檢查安全培訓相關資料;3、現場檢查;

　　4、反饋檢查情況;

　　5、依法采取現場處理措施或實施行政處罰。

　　(二)專項檢查分兩個階段進行

　　第一階段：鄉鎮檢查(月日-月日)。各鄉鎮安監站，開發區經濟發展局根據要求制定具體的檢查方案，要充分發揮鄉鎮安監機構的作用，組織人員對轄區內規模以上企業開展拉網式檢查，摸清轄區內生產經營單位安全培訓情況，并于4月12日前將附件填寫匯總后上報縣安監局。

　　第二階段：縣局抽查(月日-月日)。縣安監局在鄉鎮檢查的`基礎上組織人員抽查生產經營單位不少于50家。

　　四、工作要求

　　1、加強領導，提高認識。各鄉鎮、經濟開發區要高度重視安全培訓專項檢查活動，切實加強組織領導，集中人員、集中時間、集中精力組織好安全培訓專項檢查活動，確保專項檢查取得實效。

　　2、統籌安排，督促指導。各鄉鎮，經濟開發區要把安全培訓專項檢查與當前其他工作緊密結合、統籌安排，做到相互支持、相互促進。督促生產經營單位認真開展自查自糾，并認真填寫企業安全培訓情況相關資料。

　　3、嚴格執法，注重實效。對檢查中發現的違法違規行為要責令生產經營單位限期改正，逾期不改正的嚴格按照《安全生產培訓管理辦法》(國家安監局令第20號)、《生產經營單位安全培訓規定》(國家安監總局令第3號)等法律法規上報縣安監局對生產經營單位依法給予行政處罰。

培訓通知 篇7

　　各縣(市、區)教育局(文教體局)：

　　綜合實踐活動課程屬于基礎教育課程體系的重要組成部分，是國家課程方案規定的必修課程，是一種以學生體驗與生活為核心的`實踐性課程。為進一步提高我市綜合實踐與創新活動課程教學質量。市教育局聯合河北教育出版社，于9月11日組織開展綜合實踐與創新活動課教師培訓，現將有關事宜通知如下：

　　一、培訓學科

　　綜合實踐與創新活動

　　二、培訓對象

　　1.市教育科學研究所小學、初中綜合實踐教研員。

　　2.各縣(區)的教研室主任，中小學校長，小學、初中學科教研員。

　　3.使用冀教版《綜合實踐》教材的各縣(區)小學和初中骨干教師。

　　三、培訓時間及地點

　　報到：20xx年9月11日上午8:30—8:50

　　培訓：上午9:00—12:00

　　培訓地點：邯鄲市育華中學(滏東北大街與油漆廠路交叉口西南角)。

　　四、培訓內容

　　1.學生核心素養的培養與綜合實踐的意義。

　　2.綜合實踐實施主體、管理與評價。

　　五、其他事項

　　1. 各縣(市、區)要安排專人帶隊，參加培訓的教師按時參加，遵守紀律，不得無故缺席。

　　2. 本次培訓不收取培訓費，免費提供午餐，往返交通費由所在單位報銷。

　　邯鄲市教育局

　　20xx年9月4日

培訓通知 篇8

各區（縣）教育局，局屬各學校（單位）：

　　為進一步加強師資隊伍建設，全面提升我市中小學教師隊伍整體素質和專業化水平，繼續穩步推進第五個五年管理周期中小學教師繼續教育工作，結合20xx年教師培訓工作情況，現就做好我市20xx年教師培訓工作通知如下：

　　一、指導思想

　　深入貫徹落實科學發展觀，遵循教育規律和教師成長規律，創新教師管理和培訓體制機制，以提高師德素養和業務能力為核心，加大教師教學基本功和學科基本素養訓練，全面加強師資隊伍建設，努力建設一支具有扎實專業知識、現代教育素質和創新精神的教師隊伍。

　　二、工作目標

　　進一步對全市中小學和幼兒園教師深入開展分類、分層、分級、分崗培訓，強化健全教育行政部門主導和校本培訓。著力提升教師隊伍現代化教育信息技術水平，創新培訓模式，采取集中培訓和校本培訓、區內培訓與區外培訓、傳統培訓與網絡培訓、理論學習與崗位鍛煉相結合等多種形式的教師培訓，使教師師德素養顯著增強，知識結構更加完備，教育教學能力全面提高。

　　三、培訓主題

　　20xx年教師培訓工作主題“強化基礎”。各區縣教育局和各學校要緊密圍繞“強化基礎”開展形式多樣的培訓活動。各承訓院校和機構要在培訓內容上要強化教師教學基本功和專業基本素養，夯實教師教育教學基本能力的基礎上，不斷提升教師教育教學能力。

　　四、工作任務

　　（一）進一步加強中小學教師繼續教育管理

　　1.要總結梳理20xx年教師繼續教育工作經驗及存在的不足和問題的基礎上，做好20xx年教師繼續教育工作。各區（縣）教育局和各學校要進一步加大五五周期教師繼續教育工作相關政策和要求，要讓每位教師都能清楚了解第五個五年管理周期中小學教師繼續教育相關培訓要求。

　　2.改革培訓模式，開展分級培訓，按照“市級骨干培訓、區級通識培訓、校級校本研修”的格局開展五五周期教師繼續教育工作。嚴格執行繼續教育培訓審核和備案制度。凡需納入教師繼續教育序列進行管理的各類教師培訓活動，承訓院校或機構必須參照自治區教師繼續教育課程設置指導模塊制定培訓方案和課程計劃，并報經市教育局審核后方可執行，并須在完成培訓任務的1個月之內，將培訓有關材料報教育行政主管部門備案。未經教育行政主管部門審核的教師培訓計劃，不予登記繼續教育學時。

　　3.加強教師培訓動態管理，建立并啟用烏魯木齊市中小學教師培訓管理平臺。

　　4、加大對區縣與內地協作院校開展教師培訓的指導力度，進一步拓寬教師培訓途徑，多形式多渠道提升教師培訓實效。

　　5.加快教師發展學校建設和區（縣）教師培訓教師隊伍強、重視中小學教師培訓工作的中小學（幼兒園），力爭年內增加3所市級教師發展學校。

　　（二）認真組織做好教師繼續教育集中培訓工作

　　6.嚴格按照教師繼續教育崗位培訓指導性課程計劃，設置培訓課程，嚴格過程管理，年內組織開展兩期中小學教師繼續教育集中培訓班。培訓人數約為4000人。

　　（三）做好市級培訓計劃。

　　7.認真組織開展市級骨干教師培訓500人，市級教師培訓管理者的培訓50人，新任教師崗前培訓、中小學心理健康培訓等市級計劃任務。

　　（四）抓好雙語教師培訓工作。

　　8.抓好20xx年啟動的市級少數民族雙語教師提高培訓，加強過程管理，組織做好教學實踐工作。繼續組織實施《烏魯木齊市中小學少數民族教師跟班駐校項目》。

　　9.開展開展少數民族雙語教師漢語水平（MHK）摸底工作，市教育局和各區（縣）教育局針對摸底情況開展提高培訓及測試。

　　10.啟動首期《中小學少數民族雙語教師高級研修班》。

　　（五）加大教師教學基本功和業務基本素養訓練，加強校本培訓指導力度

　　11.建立校本培訓示范學校,開展校本研訓論文評比和研討活動，總結經驗，相互借鑒，取長補短。加強校本培訓指導力度，舉行校本研訓觀摩活動。

　　12.各區縣和各學校在教師培訓中要加大教師基本功和專業基本素養的訓練，各區（縣）教育局予以創造和提供學習、交流、競技的條件和平臺。

　　（六）做好“國培計劃”和“區培計劃”參訓教師選派工作

　　13. 按照自治區教育廳分配的國家級和自治區級培訓任務，及時下達的培訓計劃，針對不同培訓項目，認真做好學員選派審核、上報工作，堅持在抓好國培集中培訓的基礎上，進一步加大對遠程培訓的監督力度，實行定期反饋通報制度，確保“國培”工作成效。

　　（七）其他相關工作

　　14.按照市人民政府《關于做好自治區中小學少數民族雙語教師培訓教學實習工作實施方案》的要求，繼續做好每年兩期近900人的自治區兩年制少數民族教師雙語教師培訓教學實習工作。

　　15.繼續做好北師大和華師大及華中師大新疆區免費師范生的教學實習工作，為學校和畢業師范生搭建平臺，組織做好免費師范生供需見面會。

　　五、工作要求

　　（一）中小學教師培訓是加強全市教師隊伍建設的`一項重要工作，是推進全市教育優質均衡發展的重要途徑，各區（縣）教育局和學校要高度重視教師培訓工作，認真落實培訓任務，用足下達的培訓指標。要根據學校學科建設和師資隊伍建設規劃，遴選符合條件的教師參加培訓，特別要重視青年教師的培訓；要根據學校實際，采取措施激勵教師參加培訓；要加強培訓考核，督促教師更好地參加培訓；要加大經費投入，提高教師整體素質和業務水平。

　　（二）積極做好中小學教師繼續教育第五個（20xx-20xx年）管理周期相關政策的宣傳工作。各區縣教育局和各學校要認真在全校教職工集中學習時間認真傳達《烏魯木齊市第五個五年管理周期中小學教師繼續教育規劃（20xx年至20xx年）》《烏魯木齊市第五個五年管理周期中小學教師繼續教育實施方案（20xx年至20xx年）》相關精神和要求，特別是本周期教師繼續教育課時分配，考核實行“培訓合格”“考核合格”雙達標等，讓每位教師知道在按照規定完成360學時崗位培訓并取得合格成績的同時，還必須參加中小學教師專業基礎知識水平測試且成績合格，中小學教師計算機技術水平考核合格，方可通過《繼續教育證書》審驗。《繼續教育證書》在本管理周期內有效，并作為教師職務評審、晉級評優評先的必備條件。

　　（三）各區（縣）教育局和學校要科學計劃、合理安排，在五年內有計劃的分批分學科分學段選派好教師參加繼續教育集中培訓，每年計劃選派參訓教師人數不少于在職專任教師的20%，避免出現本周期末扎堆參訓情況，確保本周期內教師培訓率達到100%。

　　（四）各區（縣）教育局和學校要自覺增強做好中小學教師培訓工作的責任感、緊迫感，積極創造條件，鼓勵和支持中小學教師本著學用一致、學以致用的原則，通過多種有效途徑參加培訓。進一步理順教師培訓工作管理體制，完善分級管理、分級負責的培訓責任體系，建立教師培訓工作責任制，進一步明確中小學校長對學校教師繼續教育的責任。

　　（五）各區（縣）教育局和教師培訓院校，要自覺深入中小學教師中去開展調查研究，了解中小學教師對培訓的需求。在具體的培訓活動中，堅持以人為本，樹立為教師專業發展服務的意識，積極探索新形勢下教師培訓的特點和規律。注重培訓的開放性、民主性和參與性，堅持集中培訓與校本研修、自修提高相結合，機構培訓與教學研究和實踐相結合，開展形式多樣、生動活潑的培訓活動，切實提高培訓的質量。

培訓通知 篇9

　　各有關用人單位：

　　根據《中華人民共和國職業病防治法》、《工作場所職業衛生監督管理規定》(國家安監總局令第47號)等要求，為強化用人單位職業病防治的主體責任，預防、控制職業病危害，保障勞動者健康和相關權益，提高用人單位主要負責人和職業衛生管理人員的`職業健康素質，提升職業衛生管理水平，預防和減少職業病發生，確保勞動者的安全健康，經研究，在玉環縣舉辦一期職業病危害嚴重或較重的用人單位主要負責人、職業衛生管理人員培訓班，現將有關事項通知如下：

　　一、培訓對象

　　玉環縣范圍內職業病危害嚴重或較重的職業病用人單位主要負責人、職業衛生管理人員。

　　二、培訓內容

　　1.職業衛生基礎知識及相關法律、法規及標準;

　　2.職業衛生監督和管理;

　　3.相關行業職業病危害辨識與防治;

　　4.職業衛生事故應急救援預案和典型事故案例分析。

　　三、培訓時間、地點

　　1、培訓時間：20xx年7月27日上午11：30之前報到，當天下午2:00開始上課。

　　2、培訓地點：玉環國際大酒店(五樓會議室)。

　　四、培訓收費

　　根據臺發改審培〔20xx〕05號文件核準，現實收培訓費400元/人(包括資料、場租等費用);交通、食宿費用自理。

　　五、其他事項

　　1、學員報到時請攜帶近期免冠2寸彩色照片2張、身份證復印件，學員應準確填寫《職業病用人單位主要負責人、職業衛生管理人員培訓申報表》，“所在單位意見”一欄必須簽署單位意見并蓋章。

　　2、根據國家安監總局、省安監局規定，經培訓考試合格者，分別頒發《企業主要負責人職業衛生培訓合格證書》、《企業職業衛生管理人員培訓合格證書》。

　　3、請玉環縣安監局通知轄區內相關企業人員按規定要求參加培訓。

　　聯系電話：玉環縣安監培訓中心：89907699;

　　臺州市安檢中心：88585361。

　　附件：《職業病用人單位主要負責人、職業衛生管理人員培訓申報表》

　　臺州市安全生產檢測檢驗中心

　　20xx年7月15日

培訓通知 篇10

各中小學、幼兒園：

　　為進一步加強學校財務管理，規范學校財務收支行為，落實相關財務制度，及學習地稅局相關繳費系統業務操作，經研究，決定召開相關工作培訓會。現就有關事項通知如下：

　　一、會議主要內容

　　1.學習相關學校財務管理政策、規定；

　　2.講解學校財務工作實務操作主要內容；

　　3.布置近期學校財務工作；

　　4.參加縣地稅局舉辦的納稅人國地稅聯合辦稅平臺和個人所得稅明細申報系統操作培訓。

　　二、培訓時間、地點

　　時間：20xx年4月27日（星期四）

　　教育局財務培訓：上午8:30 ，黟縣教育局一樓會議室；

　　2.地稅局業務培訓：下午3:00，黟縣地稅局二樓會議室。

　　三、參會人員

　　上午：各中小學校、幼兒園總務主任和報賬員；

　　下午：學校社保繳費系統操作經辦人員。

　　四、會議要求

　　請各校（園）安排相關財務人員準時參會。

　　黟縣教育局

　　20xx年4月25日

【培訓通知】相關文章：

培訓通知02-25

培訓通知范本03-02

培訓通知范文01-11

員工培訓通知02-25

培訓會議通知01-15

培訓通知格式02-10

有關培訓通知02-27

培訓計劃通知01-05

培訓通知范文03-07

培訓會議通知02-24