線長崗位職責

　　在不斷進步的時代，我們都跟崗位職責有著直接或間接的聯系，明確崗位職責能讓員工知曉和掌握崗位職責，能夠最大化的進行勞動用工管理，科學的進行人力配置，做到人盡其才、人崗匹配。崗位職責到底怎么制定才合適呢？下面是小編收集整理的線長崗位職責，僅供參考，歡迎大家閱讀。

線長崗位職責1

　　職責描述:

　　1.在場長、線長的帶領下，按照生產計劃進行豬群管理;

　　2.結合生產計劃合理安排母豬配種、引種工作;

　　3.根據產仔計劃安排人員進行產房管理;

　　4.根據生產情況，協助場長編制年度費用計劃及成本管理;

　　任職要求:

　　1.本科學歷，專業不限;

　　2.吃苦耐勞，能夠適應豬場封閉式管理環境;

　　3.責任心強，自我成就動機高;

　　4.具有高效的時間管理與自我激勵能力;

線長崗位職責2

　　1、依照相關檢驗規程、質量標準對車間凈藥材、半成品等進行檢驗。

　　2、協助車間QA跟蹤、處理檢測中出現的質量問題。

　　3、協助車間QA指導操作人員規范操作。

　　4、記錄凈藥材、半成品質量檢驗結果。

　　5、參與質檢室檢驗儀器的.維護保養工作。

　　6、配合完成GMP的自查及外檢工作。

　　7、完成上級交辦的其它臨時性任務。

線長崗位職責3

　　崗位職責:

　　1、生產任務分配;

　　2、生產現場指揮;

　　3、班組物料控制;

　　4、班組生產記錄;

　　5、領導交辦的其他任務。

　　崗位要求:

　　1、中專或高中以上學歷;

　　2、三年以上工作經驗，一年以上的現場人員管理經驗;

　　3、目標感強、執行力強，熟悉生產線現場管理的要點，掌握流水線作業管理的`技巧。

　　4、為人誠懇，性格外向隨和，擅長溝通，能吃苦耐勞，工作認真細心，心里承受能力較強。

線長崗位職責4

　　工作職責:

　　1、分鐘smt生產安排、組織、協調計劃執行;

　　2、分鐘跟進和協調生產物料、生產進度異常情況，確保生產正常，保證交期;

　　3、負責主持smt生產例會的召開，組織協調各相關班組解決生產過程中的各類異常情況，確保生產順暢;

　　4、負責班組的考核考勤。

　　任職要求:

　　1、要求25--35歲，性別不限;大專以上學歷(如有豐富工作經驗可放寬學歷要求)

　　2、能熟練操作辦公軟件;

　　3、熟悉smt管理，有三年以上的'現場管理經驗;

　　4、熟悉smt工藝，了解生產中發生各種異常的原因;

　　5、對工作有熱忱，能接受白夜班論調，抗壓能力強，能完成上級領導交代的臨時任務。

線長崗位職責5

　　職位描述

　　中專或高中以上學歷

　　三年以上工作經驗，且有一年以上基層的生產流水線管理經驗

　　熟悉dc馬達生產制造工藝，有電機制造企業工作經驗者優先考慮

　　熟悉6s以及精益改善的管理理念

　　工作認真嚴謹，思路清晰，心理素質較強

　　責任心強，能吃苦耐勞，能承受一定的.工作壓力，適應晚上加班

　　有團隊精神，能服從上級領導安排

線長崗位職責6

　　崗位職責:

　　1、根據訂單交期合理安排計劃和人員;

　　2、對現場5s和紀律的管理、確保安全生產;

　　3、生產異常反饋、處理和跟進，對產線的巡查和指導;

　　4、生產日報表填寫，生產看板填寫;

　　5、對員工績效考核，首檢確認;

　　6、提升產線生產效率、良率、異常情況處理;

　　7、生產主管交代的.其他事項

　　任職要求:

　　1、25-40之間，3年以上電子線管理經驗;

　　2、熟悉電子廠生產流程及生產安排，有少量多樣產線實際管理經驗;

　　3、有品質意識，有提升基層人員效率的管理方法;

　　4、悟性高、責任心極強，充滿激情，懂的付出和感恩。

線長崗位職責7

　　1、負責物料倉庫的物料管理及物料的產前準備（齊套情況），工藝更改物料跟蹤、輔料的'管理，做到信息反饋及時

　　2、確保物料及時發放到生產線，對物料發放不及時造成生產線停產負責；

　　3、對本倉庫的倉管員、材料員進行物料管理教育，對物料收、發出現錯誤的人或事負管理責任；

　　4、向經理、生產主管匯報物料方面問題，提出改進建議；

　　5、確保物料的定置擺放整齊，認真做好物料各種報表、賬本、記錄、標識清楚。

線長崗位職責8

　　1、負責車間質量方針、質量目標的貫徹執行，搜集反饋質量信息，解決現場質量問題；

　　2、現場技術問題的.解決及改善、指導和檢查操作工現場執行情況，工藝技術文件的會簽及管理工作；

　　3、現場工裝模具及設備的管理工作；

　　4、安全生產管理工作；

　　5、開展員工崗位練兵，技能提升等工作；

　　6、其他臨時性技術支持工作。

線長崗位職責9

　　崗位職責:

　　中專、技校(電子相關專業)及高中以上

　　1.從事電子行業管理，工作經驗2年以上

　　2.外語一般，基本掌握相關辦公軟件的使用

　　3.能遵守公司規章制度、國家法規，無不良嗜好、能吃苦耐勞

　　4.具有良好的團隊合作意識，能適應加班要求，具有發現問題，及時反饋問題的'能力

　　5. 22歲~35歲

線長崗位職責10

　　1、待遇福利:轉正后工資達到3500~5000，購買五險，享受公司內、外部的技能、素質再培訓。

　　2、上班時間:每天工作10小時，周日休息，分正常班和兩班倒。

　　3、主要職責:負責流水線人員的.管理。負責制造現場質量、生產狀況、6s、勞動紀律的監控;按生產計劃合理安排生產，保持各工序平衡銜接、均衡生產;負責對異常、投訴、各類問題的分析、各種改善措施的落實和效果確認。

　　4、發展方向:可晉升為技術員、品質管理員、車間主任等崗位。

　　5、其他要求:有相關工作經驗優先，性格開朗、大方，能承受壓力。

線長崗位職責11

　　1、協助線長安排生產和清機工作，嚴格按工藝操作，控制生產線產品質量，做好各種報表； 2、嚴格執行安全操作規程，搞好文明生產，保持良好的'生產秩序、環境衛生、現場管理；

　　3、及時給線長匯報質量問題，提出糾正措施并跟蹤落實，處理生產安排不當造成的質量問題及明確責任；

　　4、及時、準確、清晰做好質量記錄；

　　5、負責樣機的制作、跟蹤。

線長崗位職責12

　　1、全面控制、協調生產部門的人員分配管理及各項生產活動；根據下達生產計劃和任務，安排和控制生產作業進度；（考核目標要求：監控公司生產進度，協調各部門運作。）

　　2、跟蹤生產情況、產品需求、生產過程、產值目標等，按時保質完成生產目標，確保訂單如期完工裝箱上船；（考核目標要求：按時完成生產任務，落實生產指標的.達成。）

　　3、及時對生產異常做出反應，發現問題及時追蹤，并提出合理建議；參與提高生產效率和改善產品質量的行動計劃與實施；（考核目標要求：準確處理生產過程中發生的各種問題，落實公司質量方針，保證產品質量。）

　　4、監控規范操作方法，確保生產現場的6S管理；以及負責員工的培訓和培養。（考核目標要求：監督生產現場5S活動開展，提高員工工作效率。）

　　5、總經理交辦的其他各項工作。

線長崗位職責13

　　職位描述:

　　1、完成生產目標;

　　2、加強生產管理，跟蹤生產進度(包括:產量、質量、效率)，不斷提高生產管理水平和生產效益;

　　3、切實遵循“安全第一、質量第二、數量第三”的原則，對生產線的安全和車間的工藝衛生長抓不懈，做好生產線各項勞動防護工作，不斷改善勞動條件，保證生產線進行安全文明生產;

　　4、做好公司各項制度的傳達及與員工的`溝通，及時有效地貫徹執行公司和部門的各項規章制度。

　　任職資格:

　　1、25歲以上，中專以上學歷，三年以上生產管理工作經驗;

　　2、會excel和world等簡單的辦公軟件，數學能力較強，工作細心認真。

線長崗位職責14

　　職責描述:

　　(1)、熟悉iso質量體系運作流程及5s現場管理體制，對電子產品的生產流程有深刻了解;

　　(2)、善于人員調度、生產報表管控、帶拉的工作，并能根據生產現場情況合理調配人員及物料;

　　(3)、為人誠信，具有較強的'組織、協調能力，能獨立處理好日常事務，有一定的語言溝通能力，做到上傳下達，具備一定的生產管理能力。

　　(4)、至少2年以上生產管理經驗，熟悉手機裝配生產的優先考慮;

　　(5)、有smt貼片工作經驗。

線長崗位職責15

　　1、督促各班組開好員工早會7:55—8:00

　　2、督促各班組做好員工出勤記錄

　　3、督促各班組的員工做好開線前工具。，工裝等必備用品的準備工作，確保準時正常的生產

　　4、根據生產計劃合理的分配各班的生產任務，合理的調配人員組織均衡生產提高生產效率

　　5、根據生產計劃提前把物料準備好：跟領料班作好溝通

　　6、提前一天做好生產前所需的技術資料

　　7、組織品質部的人員。班長做好物料的`首檢確認，記錄工作

　　8、組織好班長做好機型的轉換，生產，品保。工作

　　9、每個兩個小時對所有崗位巡視一次

　　10、協助班長指導員工操作方法

　　11、隨時關注返修線上不良品，協助班長及時找出不良的原因，解決問題

　　12、做好個班組的不良品審查，跟蹤工作

　　13、培訓，教育督促好員工嚴格執行車間的各項管理條例

　　14、做好設備保養。點檢記錄工作

　　15、配合好個班長做好日報表的工作

　　16、組織各班組長召開裝配質量檢討會，保質保量，降低消耗

　　17、組織各班組長抓好現場6S工作

　　18、提前5分鐘督促各班組長管好好員工關好門窗。水，電，氣，設備等開關

　　19、每天7：50到車間召開班組長會安排當天的生產任務

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