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執法人員培訓計劃

時間:2024-10-11 18:40:53 進利 培訓充電 我要投稿
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執法人員培訓計劃(精選10篇)

  執法人員培訓計劃為進一步提高執法人員素質,規范行政執法行為,提高執法和依法行政水平,本文是執法人員培訓計劃,歡迎閱讀。

執法人員培訓計劃(精選10篇)

  執法人員培訓計劃 1

  一、培訓指導思想

  堅持以黨的十九屆四中、五中全會精神為指引,深入貫徹國務院《全面推進依法行政實施綱要》,以大力推進法治政府進程為出發點,推動建立一支政治堅定、作風過硬、紀律嚴明、精通業務、廉政勤政的高素質行政執法隊伍。

  二、培訓目標

  通過培訓,使全體行政執法人員的政治素質、法律素質和業務素質不斷適應新的'依法行政形勢的要求,法律意識和依法辦事的能力不斷增強,執法為民的理念不斷得到鞏固,基本掌握國家基礎法律知識,并能夠結合實際工作準確、熟練地運用。

  三、培訓對象

  全鎮行政執法人員。

  四、培訓計劃安排

  培訓時間:全年培訓時間不少于5天。

  培訓內容:包括基礎法律知識、新頒布的法律法規、執法業務知識等。

  培訓形式:主要采取集中學習和互動交流相結合的方式,積極探討解決執法中存在的熱點、難點問題。同時,邀請相關專家進行專業輔導,努力提高執法人員的法律水平,培訓組織工作由鎮政府法制辦具體負責。

  執法人員培訓計劃 2

  為加強行政執法證件管理,提升行政執法隊伍素質,規范行政執法行為,根據國務院《提升行政執法質量三年行動計劃(20xx-20xx年)》和省政府提升行政執法質量若干措施關于“全面提升行政執法人員能力素質”的要求,近日,xx市發布20xx年度全市行政執法人員培訓工作計劃。

  一、培訓目標

  培訓工作計劃以指導幫助行政執法人員牢固樹立執法為民理念,熟練掌握和運用法律法規,全面提升法律素養、執法技能和應急處突能力為目標,推進行政執法隊伍的革命化、正規化、專業化、職業化建設。

  二、培訓范圍

  培訓范圍覆蓋全市行政執法人員,包括鄉鎮、街道綜合執法人員。

  三、培訓內容

  培訓內容涵蓋公共法律知識、業務知識和行政執法技能。公共法律知識培訓主要包括法律基礎知識、調整共同行政行為的法律規范和關于規范行政執法的文件。業務知識培訓主要包括本行政執法領域涉及的有關法律法規規章、行政執法程序、行政裁量基準、行政執法文書規范等。行政執法技能培訓主要包括本行政執法領域業務基礎知識、重大風險防控知識、行政執法化應用技術和裝備使用技能、應急處突知識等。

  四、培訓任務

  培訓任務包括全員輪訓和資格培訓,執法人員資格管理將貫穿始終,嚴把執法人員入口關,進一步建立健全行政執法人員退出機制,對不符合執法要求的`執法人員將依法暫扣、收回或者注銷其執法證件。

  全員輪訓采取分類分級分層培訓,司法行政部門負責公共法律知識培訓,行政執法部門負責業務知識和行政執法技能培訓,今年6月前完成對本地區、本部門行政執法隊伍的全員輪訓。司法行政部門依托“xx市行政執法人員培訓考試云平臺”提供不少于60學時的公共法律知識培訓課程,行政執法部門根據實際情況可以采取脫產培訓、集中輪訓、遠程、線上學習等方式對行政執法人員進行培訓,鼓勵創新講授式、研討式、案例式、模擬式、體驗式、大比武等線下方式,注重實操實訓,提高培訓實效。

  資格培訓由市司法局依托“xx省行政執法監督管理平臺”組織資格審查,使用“xx市行政執法人員培訓考試云平臺”“xx執法”APP組織執法人員證件審驗和證件申領培訓考試,切實加強對執法人員全方位管理。

  下一步,市司法局將持續推進全市行政執法人員培訓工作,探索建立行政執法人員培訓考核機制,督促行政執法部門按照要求開展執法人員培訓,不斷推動行政執法人員培訓工作制度化、規范化、常態化,切實提高執法隊伍整體素質,為推進嚴格規范公正文明執法提供堅強保障。

  執法人員培訓計劃 3

  為加強全市木材運輸管理隊伍建設,提高木材檢查人員執法水平,根據《市林業局木材檢查“文明執法年”活動實施方案》要求,制定具體培訓計劃。

  一、總體目標

  通過開展教育培訓活動,進一步統一思想、更新理念,增強林業系統執法人員的自覺性和凝聚力,轉變工作作風,努力培養和造就一支高素質、高效率、高品質,執法文明、清正廉潔、作風扎實的.林業管理隊伍,促進林業依法行政工作邁上新臺階。

  二、教育培訓內容

  (一)積極參加上級組織的各項培訓

  1、組織參加國家林業局、省林業廳等組織開辦的各類林業執法人員崗位培訓班。參加人員:市、縣區木材檢查骨干人員、各縣區分管領導。承辦單位:林政科。

  2、組織參加市法制辦等市直業務主管部門舉辦的執法崗位輪訓班、執法資格培訓班。參加人員:全體執法人員;承辦單位:林政科。

  3、組織參加“齊魯先鋒”干部學習平臺網絡學習,執法人員法律知識平均學分不低于8分。參加人員:全體執法人員;承辦單位:人事科。

 。ǘ┦辛謽I局舉辦的各項培訓

  1、局中心組學法教育活動,每季度至少一次,全年至少4次。參加人員:局領導班子成員、相關單位負責人;承辦單位:人事科。

  2、全局干部職工學法教育活動,每月至少一次,全年學時不低于40小時。參加人員:全局干部職工;承辦單位:局普法辦。

  3、局執法人員學法教育活動,組織開展法制講座、研討會、演講比賽、專題培訓等,每季度1次活動。參加人員:局全體執法人員、森林公安干警;承辦單位:局普法辦。

  4、警示教育活動,組織進行廉政黨課、領導干部廉潔自律、糾風工作教育,參加人員:局領導、局全體執法人員、森林公安干警;承辦單位:人事科。

 。ㄈ┝謽I系統內部的各項培訓

  1、木材運輸管理培訓班

  培訓內容:木材檢驗、運輸管理知識,廉政和文明執法;

  參加人員:全市林政執法人員;

  舉辦時間:5月中旬;

  承辦單位:木材檢查站。

  2、林業依法行政和標準化執法培訓

  培訓內容:林業行政管轄和回避、行政執法程序、森林資源管理規范、林業行政強制措施,廉政和文明執法要求;

  參加人員:全市林業系統執法骨干人員;

  舉辦時間:7月下旬;

  承辦單位:林政科。

  3、公益林管理培訓班

  培訓內容:林木采伐、林地管理知識,廉政和文明執法;

  參加人員:全市林政執法骨干人員;

  舉辦時間:9月中旬;

  承辦單位:政策法規科。

  三、工作要求

  各承辦單位要高度重視教育培訓工作,根據培訓計劃,提前制定培訓方案,報局“文明執法年”活動領導小組批準,并按時認真組織實施,及時收集整理培訓資料(包括培訓通知、培訓內容、人員考勤、影像資料等)。市局“文明執法年”活動領導小組辦公室負責督促各承辦科室具體落實。

  執法人員培訓計劃 4

  為貫徹落實《國務院關于加強市縣政府依法行政的決定》,現根據《關于印發<行政執法人員和行政執法監督人員依法行政知識及行政執法實務培訓規劃(—年)>的通知》要求及《區年度行政執法人員培訓工作方案》的安排,區法制辦將分期、分批對全區行政執法人員進行依法行政知識和行政執法實務進行培訓。特制定培訓工作計劃如下:

  一、培訓對象

  各街道辦事處、各行政執法部門已取得《省行政執法證》、持有國家有關部委和省直部門核發的`行政執法證件,且需要繼續從事行政執法工作的人員。

  二、組織分工

  本次培訓由市法制辦統一安排,區法制辦負責集中培訓的具體組織工作。

  三、培訓教材

  1、《法治與政府同行—行政機關工作人員依法行政實務指南》。

  2、《國務院關于加強市縣政府依法行政的決定—實用解答》。

  培訓教材由區法制辦統一代購。

  推薦自主培訓參考資料,可由培訓人員自選(詳見附件)。

  四、培訓時間及地點

  培訓時間定于年7月下旬和8月中旬,分兩期進行培訓。

 。ㄒ唬┑谝黄谂嘤柊啵7月22—24日上午

  1、報到時間:7月22日上午9時。

  2、培訓地點:區政府一樓禮堂。

  3、參加單位及人員名額:各街道辦事處、各行政執法部門的行政執法人員總人數的1/2數。

 。ǘ┑诙谂嘤柊啵8月19—21日上午

  1、報到時間:8月19日上午9時。

  2、培訓地點:區政府一樓禮堂。

  3、參加單位及人員名額:各街道辦事處、各行政執法部門的行政執法人員總人數的另1/2數。

  五、培訓費用

  本次培訓費用101元/人(包括教材費51元、考務費50元),由市行政學院統一收取。授課費及相關費用由區法制辦負責。

  六、培訓考試

  本次培訓結束后,將實行統一閉卷考試,考試時間將另行通知?荚嚦煽冧浫胄姓䦂谭ㄈ藛T網絡信息公開目錄。未參加考試培訓及考試不合格者,將不得參加下一年度的行政執法證年檢。

  七、具體要求

  1、各單位要按照計劃的要求,妥善處理好工作和培訓之間的矛盾,培訓人員要認真做好學習筆記,確保依法行政知識學習、培訓工作落到實處,取得實效。

  2、各單位按照分期培訓的名額認真組織,(按附表一、表二)填報參訓人員名單,于7月10日前將報表電子版送區法制辦(508室),列入培訓班次的人員,原則上不再調整。

  3、培訓人員無故缺席的,不再安排培訓,本次培訓考核以零分計算。

  4、培訓人員報到時,應填寫培訓考勤表,并提交近期1寸免冠照片一張。

  執法人員培訓計劃 5

  根據《衡陽市交通運輸局關于開展行政執法培訓和“兩證”換發工作的通知》(衡市交法規字﹝20xx﹞228號)、《衡山縣人民政府辦公室關于開展第四輪行政執法培訓和“兩證”換發工作的通知》等規定的相關通知精神,結合我縣的實際情況,決定組織交通系統行政執法培訓,特制定行政執法培訓計劃。

  一、總體要求和目的`

  行政執法培訓工作總體要求和目的:堅持高標準、嚴要求,實現集中培訓,閉卷考試,確保培訓質量,提高執法人員的業務水平和職業道德素質,增強依法行政、文明服務意識,提高處理、解決實際問題的能力,適應新形勢下交通運輸工作的需要。

  二、組織領導

  組長:

  副組長:

  成員:

  三、時間、地點

  時間:20xx年8月23日至20xx年8月25日,共三天。

  地點:衡山二中梯形教室

  四、培訓對象

  交通運輸系統各行政執法單位在編在崗的行政執法人員

  五、培訓工作

  此次培訓由局法規股統一組織,采取集中授課的方式,將邀請市局、縣法制辦法制專家進行授課,統一使用省人民政府法制辦公室組織編輯出版的《湖南省依法行政工作手冊》作為綜合法律知識教材。綜合考法律知識考試試題從省人民政府法制辦建立綜合法律知識考試題庫隨機抽選。行政執法人員的專業知識培訓考試內容由市交通運輸局政策法規科確定。具體課程安排如下:

  8月23日

  上午

  1、袁湘麥書記作行政執法培訓動員報告

  2、縣委常委、副縣長李育全作指示

  3、周后冬局長授課

  (內容:行風廉政建設)

  下午

  1、縣法制辦李高明主任授課

 。▋热荩盒姓䦶娭品ǎ

  8月24日

  上午

  1、市交通運輸局法規科劉科長授課

 。▋热荩盒姓䦂谭ㄐ袨橐幏叮

  下午

  1、市交通運輸局運管處李科長授課

 。▋热荩盒姓幜P和行政強制的文書制作)

  8月25日

  上午

  1、縣法制辦黃陽副主任授課

 。▋热荩盒姓幜P法)

  下午

  1、組織考試

  六、培訓要求

  (一)、要聯系實際認真學。

  要講究學習方法,不能僅僅停留在課堂聽課的層面,而是要花更多的精力用心去思考、去分析,努力把所學知識吸收、轉化為改造思想、改進工作的強大動力;要始終帶著問題學,帶著學習中、工作中碰到的問題去聽講、去學習,就會大大提高學習興趣,提高學習效率;要始終結合實際學,堅持理論聯系實際,把學到的理論、學到的知識應用于實踐,解決實際問題。

 。ǘ、要擺正位置虛心學。

  參加學習培訓,不管職務高低,都要把自己當成是一名學生,真正靜下心、沉下去、坐下來,學懂、學深、學透,力求有所收獲。

 。ㄈ、要嚴守紀律潛心學。

  要集中精力、專心致志參加學習培訓,嚴格遵守紀律,規范一言一行。一是上課專心聽講,認真做好筆記,不準交頭接耳、做小動作和看無關書籍。二是上課時間一律關閉手機或者調至震動狀態,不準自由出入和隨意走動。三是上課不準遲到、早退和曠課,一般情況不準請假,因特殊情況請假需經局紀委趙書記批準。

  執法人員培訓計劃 6

  根據區政府《關于印發**區行政執法人員培訓方案的通知》要求,為切實加強交通行政執法人員資格培訓工作,提高交通行政執法人員素質,規范交通行政執法行為,樹立交通行政執法新形象,結合交通各執法部門實際,制定本計劃。

  一、培訓對象

  委屬運管、路政、海事所屬交通行政執法人員。

  二、培訓內容

  (一)交通綜合法律知識:《行政處罰法》、《行政許可法》、《行政訴訟法》、《重慶市行政執法基本規范(試行)》、《重慶市行政處罰聽證程序規定》、《重慶市行政執法責任制條例》、《交通行政處罰程序規定》、《交通行政執法五個規范》、《交通行政執法監督規定》、《重慶市交通行政處罰案卷歸檔標準(試行)》、《交通行政執法職業道德基本規范》等與交通行政執法有關的綜合性法律、法規和規章。

 。ǘ⿲I法律知識:運管、路政、海事本部門實施的.法律法規和規章。

  三、組織實施

 。ㄒ唬┙煌ňC合法律知識培訓。交通綜合法律知識培訓由交委統一組織師資力量,針對年度交通行政執法重點和存在突出問題安排進行,原則上全年開展集中培訓不得少于兩次。培訓考試由交委統一命題。

  (二)專業知識培訓由各執法部門制定培訓計劃,原則上每季度開展集中培訓不得少于一次。培訓考試由各部門自行命題,每次培訓后及時組織開展集中考試。

  各執法單位要加強對培訓工作的領導,精心制定培訓計劃,建立健全培訓管理制度,完善執法人員培訓臺賬。年度培訓計劃每年1月報交委法制科備案,年度培訓考試情況每年12月報交委法制科備案。執考試結果納入執法人員個人檔案,作為執法證年審和年度考核評議的根據。對全年參加專業法律知識培訓未達4次的執法人員,不予執法考核評議,暫扣交通行政執法證件。

  執法人員培訓計劃 7

  一、指導思想

  緊緊圍繞中央及省、市、縣加快推進依法行政的要求,進一步強化對我局城鄉規劃建設執法隊伍法律法規培訓力度。通過學習培訓,使執法隊員在不斷提高思想政治素養的同時,準確理解相關法律條文,切實把握其精神實質,夯實執法工作基礎,增強執法人員的綜合素質,提高行政執法效能,提升城鄉規劃建設執法形象。努力建設一支公正、廉潔、高效、文明的城鄉規劃建設執法隊伍。推進我局城鄉規劃建設執法工作邁上新的臺階,實現新的跨越。

  二、培訓對象

  城鄉規劃建設執法局全體干部職工。

  三、培訓時間

  (一)局機關每季度組織一次集中學習培訓,時間安排在每季度首、尾月的.下旬。

 。ǘ└鲌谭ù箨犆吭聭M織一次集中學習(學習培訓內容報政策法規股審核),時間由各大隊自行安排,可以采取以會代訓的形式進行學習培訓。

  四、培訓地點

 。ㄒ唬┚謾C關學習培訓地點統一安排在局一會議室。

 。ǘ└鞔箨牻M織的集中學習地點由各大隊自行負責安排。

  五、培訓內容

  培訓主要分為素質能力培訓、重點選項城鄉規劃建設主要法律法規知識培訓。主要培訓內容包括以下三個方面:

  1、專業法律知識。主要包括執法人員必須掌握的行政處罰、行政復議、行政訴訟,城鄉規劃建設適用法律、法規、規章知識。

  2、業務技能知識。以住建部建設行政處罰程序暫行規定、省總隊建設監察執法文書示范文本為主要內容。

  六、培訓責任分工

  1、局行政領導負責組織城鄉規劃建設法律法規知識培訓。

  2、局政策法規股負責牽頭組織培訓。

  七、培訓方式

 。ㄒ唬┮约惺谡n培訓為主。

  1、集中學習相關法律法規。

  2、行政執法案例交流、執法文書點評、案例分析討論。

 。ǘ┙M織局機關執法人員參加省、市春冬兩季組織的業務學習培訓。

 。ㄈ┙M織局機關中層以上干部輪流參加住建部組織的學習培訓。

  八、目標任務

  (一)不斷推進城鄉規劃建設法制教育深入開展,實現法律法規培訓規范化、制度化,正;,使執法人員法律知識、業務能力、執法效能進一步提高,法治理念、服務意識、履責能力進一步增強,城鄉規劃建設行政執法做到公正、規范、文明。

  (二)城鄉規劃建設行政執法人員全年法律法規及業務學習培訓不少于36課時(局機關8課時,大隊28課時),每課時40分鐘,(包括講座、案件研討和集中培訓時間)。所有執法人員自學時間不得少于48課時(每星期1課時),定期檢查學習筆記,積極鼓勵行政執法人員參加法律專業學歷教育,不斷提高執法人員綜合素質,進一步規范執法行為,全體執法人員培訓覆蓋率達100%。

  九、具體要求

 。ㄒ唬┘訌婎I導,統一認識。

  提高城鄉規劃建設行政執法人員的法律知識水平,是行政執法隊伍內強素質的有力手段。局機關成立執法培訓領導小組,由局黨組書記、局長任組長,副局長,紀檢組長,黨組成員副組長,各股、室、大隊長為成員,政策法規股具體安排實施。下設辦公室于政策法規股,由政策法規股長兼任辦公室主任,局辦公室協助培訓工作事宜。各股、室、隊要統一思想,充分發動,提高職工對開展學習培訓活動重要性的認識,切實增強參加學習培訓的主動性和積極性。

 。ǘ┳ズ寐鋵,確保效果。

  各股、室、隊要按計劃要求認真落實,積極配合,做到有集中(自學)學習記錄、有學習出勤登記,個人有專用學習讀書筆記、切實把學習抓到實處,確保學習培訓達到預期目標。

 。ㄈ﹪烂C紀律,合理安排。

  參加學習培訓人員要嚴格執行請銷假、簽到等考勤制度,自覺遵守會場紀律,努力營造良好的學習氛圍。局紀檢監察室加強對培訓學習的督查考核,確保培訓計劃的逗硬實施。各股、室、隊要妥善處理好工學矛盾,合理安排工作和學習時間,確保人員、時間和學習效果的落實。

  執法人員培訓計劃 8

  為貫徹落實好交通運輸部《關于加強交通運輸行政執法隊伍建設的指導意見》和省交通運輸廳《關于印發行政執法人員培訓工作實施方案的通知》(贛交法規字[20xx]12號)要求,根據《宜春市交通運輸行政執法人員培訓工作方案》部署,結合我縣交通運輸行政執法人員的實際情況,特制訂本培訓計劃。

  一、指導思想和總體目標

  以黨的十九大精神為指導,按照推進公正執法、規范執法、文明執法的總體要求,以增強依法行政意識,提高執法能力,規范執法行為為重點,緊緊圍繞交通運輸的中心工作,聯系實際,創新思路,著力提高培訓質量,全面提升全縣交通運輸行政執法隊伍整體素質,培養造就一支政治堅定、素質合格、紀律嚴明、行為規范、廉潔高效的交通運輸執法隊伍,為建設“幸福奉新”做貢獻。

  總體目標:按照“全面覆蓋、分級負責、統一標準、保證質量”的原則,從20xx年起至20xx年,對全縣交通運輸行政執法人員進行一次系統輪訓。通過培訓,強化執法隊伍的作風建設,弘揚為民、利民、便民的執法理念;提高執法人員的法律素養和法治觀念,自覺規范執法行為;改善執法隊伍人才結構,建設多層級執法人才。

  二、主要任務

  (一)全面培訓基層執法人員。按照部制定的《交通運輸行政執法人員培訓考試大綱》廳政法字[20xx]70號和省廳《關于轉發交通運輸行政執法人員培訓考試大綱的通知》的要求,以一線執法人員為重點,組織開展培訓工作。對所有持有和擬申領交通運輸行政執法證件的.人員進行全面系統培訓。

  (二)組織開展執法人員考試。各單位要結合本單位的執法類別和實際情況,組織開展形式多樣的執法考試工作?h局也將按照省廳、市局的統一部署,配合實施全縣交通運輸系統行政執法人員的統一考試。

  三、實施步驟

  (一)前期準備和編制階段(20xx年)。

  縣局要根據執法人員數量、工作狀況和培訓等情況,按照三年輪訓一遍的時限要求,于20xx年5月底前將本單位的培訓實施方案及培訓計劃報市局(含紙制和電子版)。計劃編制要留有余地,以確保按期完成。

 。ǘ┤媾嘤栯A段(20xx—20xx年)。

  1、培訓的基本原則是:20xx、20xx、20xx年分別按單位執法人員總數的35%、35%、30%確定培訓計劃,在市局編制全市交通運輸行政執法人員培訓計劃,報省廳審查后下達執行,有關人員按要求及時參加培訓。

  2、培訓方式?h局將分期分批組織全局的執法人員參加市局及省廳組織的培訓,同時各單位也要按照培訓計劃組織好本單位執法人員實施培訓。

  3、培訓安排。目前全縣交通運輸行政執法人員共計49人,其中公路路政10人,道路運政39人。計劃20xx年底前培訓17人;20xx年底前培訓17人;20xx年底前培訓15人(每期具體培訓安排見附件)。

  (三)開展執法人員考試。

  按照省廳和市局的統一部署進行?荚嚳颇烤捎瞄]卷筆試形式,實行百分制,60份及格。體能和執法實訓考核,實行“優良、及格、不及格”等級制。考核不合格者必須在規定的時間內進行補考。經過補考仍不及格的,不得頒發交通運輸行政執法證件,不允許上崗。已取得交通運輸行政執法證件的,暫扣其執法證件,并進行離崗培訓。

 。ㄋ模┙谭ㄈ藛T和執法證件數據庫

  要結合執法人員培訓考試工作,進一步建立健全執法人員和執法證件管理信息系統,指定專人負責,將所有執法人員的基本信息、執法崗位信息、培訓記錄、考試結果等相關信息錄入系統,利用信息系統組織開展證件年審和換發證件工作,建立和完善執法人員和執法證件數據庫。

  四、保障措施

  (一)加強組織領導

  開展行政執法人員培訓是建設高素質執法隊伍的基礎性、戰略性工程,是推進依法行政、建設法治政府的重要保證。為切實抓好此項工作,決定成立由局長孫樂平擔任組長,副局長趙建中,局黨委副書記王大樸,副局長龍高猛任副組長,各所、站、股、室負責人為成員的培訓工作領導小組。領導小組下設辦公室,辦公室設在局法制股,具體負責組織實施、監督指導、綜合協調等工作。聯系人:魏振宇。從而,形成一把手負總責、分管領導具體抓,法制部門牽頭,相關部門配合的工作機制,明確責任分工,確保培訓工作有人抓、有人管、落到實處。

 。ǘ┍WC培訓質量

  要加強對培訓工作的監督指導,確保培訓工作時間到位、內容到位、效果到位。按上級要求培訓總學時不得低于90學時,其中,理論業務課60學時,隊列、體能和執法技能戰術訓練16學時。開學、結業、實地調研參觀等14學時。培訓注重基礎性、實戰性、針對性,突出重點,根據學員特點和交通運輸行政執法工作要求,妥善處理基礎知識的系統性與執法實戰需要的關系,注重法律基礎素質的養成和行政執法能力的培養。實行精講多練、練講結合,啟發式與互動研討,現場情景模擬訓練,案例評析,反復練習、及時講評等訓練方法,努力提高培訓質量。

  (三)保證培訓經費

  此次培訓涉及面廣、人數多、要求高,要有必要的經費作保障。局財務股要負責落實培訓工作的專項經費,將其列入年度財政預算,保證培訓工作的開展。

 。ㄋ模┘訌姳O督、嚴格獎懲

  要加強對培訓工作監督檢查,將其納入單位目標管理當中。未按照上級主管部門要求按期完成培訓任務的單位,年度考評不得評為優秀。行政執法人員培訓未取得優秀成績的,不得評為優秀,也不得晉升職務。

  執法人員培訓計劃 9

  一、指導思想

  緊緊圍繞中央及省、市、區加快推進依法行政的要求,進一步強化我局綜合行政執法隊伍法律法規培訓力度。通過學習培訓,不斷提高執法隊員思想政治素養,準確理解相關法律條文,切實把握其精神實質,夯實執法工作基礎,增強執法人員的綜合素質,提高行政執法效能,提升綜合行政執法隊伍形象,努力建設一支公正、廉潔、高效、文明的綜合行政執法隊伍。

  二、培訓對象

  綜合行政執法局全體干部職工。

  三、培訓時間

 。ㄒ唬┚謾C關每季度組織舉行法制交流座談會(至少一次),時間安排在每季度首、尾月的下旬,并按計劃開展會前學法活動。

 。ǘ└鲌谭ù箨犆吭聭孕薪M織一次集中學習(學習內容報政策法規股審核),時間由各大隊自行安排,可以采取以會代訓等形式進行學習培訓。

  (三)計劃于x月x日至x月x日(共x天)舉行綜合行政執法專題培訓,由全區鄉鎮、街道綜合行政執法工作分管領導、工作人員及局執法人員參加,重點針對綜合行政執法改革,開展水政、城鄉規劃、勞動監察、殯葬等行政執法培訓。

  四、培訓地點

 。ㄒ唬┚謾C關學習培訓地點統一安排在局十一樓會議室。

  (二)各大隊組織的集中學習地點由各大隊自行負責安排。

 。ㄈ┚C合行政執法專題培訓計劃于區委黨校舉行。

  五、培訓內容

  培訓主要分為素質能力培訓、綜合行政執法涉及的法律法規知識培訓。培訓內容包括以下兩個方面:

  (一)專業法律知識。主要包括執法人員必須掌握的實體法、行政處罰法等程序法、行政復議、行政訴訟等相關法律法規。

 。ǘI務技能知識。主要包括《x省行政執法規定》、《x省行政處罰聽證程序暫行規定》、執法文書示范文本等內容。

  六、培訓責任分工

  (一)局政策法規股負責牽頭組織培訓。

 。ǘ┚洲k公室負責集中學習場地安排。

 。ㄈ┚重攧昭b備股負責后勤保障。

  (四)執法大隊負責各隊集中學習。

 。ㄎ澹┚侄讲槭邑撠熍嘤枌W習期間的督查考核。

  七、培訓方式

 。ㄒ唬┮约惺谡n培訓為主

  1、集中學習相關法律法規。

  2、行政執法案例交流、執法文書點評、案例分析討論。

 。ǘ┙M織局機關執法人員參加中央、省、市、區組織的執法相關業務學習培訓。

 。ㄈ┙M織全局干部職工開展會前學法。

 。ㄋ模┙M織局機關執法人員參加封閉式集訓。

  八、目標任務

 。ㄒ唬⿲崿F法律法規培訓規范化、制度化、正;箞谭ㄈ藛T法律知識、業務能力、執法效能進一步提高,法治理念、服務意識、履責能力進一步增強,行政執法做到公正、規范、文明。

  (二)行政執法人員全年法律法規及業務學習培訓不少于xx課時,每課時xx分鐘,(包括講座、案件研討和集中培訓時間)。所有執法人員自學時間不得少于xx課時,定期檢查學習筆記,積極鼓勵行政執法人員參加法律專業學習。通過培訓不斷提高執法人員綜合素質,進一步規范執法行為,全體執法人員培訓覆蓋率達xxx%。

  九、具體要求

 。ㄒ唬┘訌婎I導,統一認識。提高綜合行政執法人員的.法律知識水平,是行政執法隊伍內強素質的有力手段。局機關成立執法培訓領導小組,由局黨組書記、局長任組長,其他班子成員任副組長,各股(室)、執法大隊負責人為成員,政策法規股具體安排實施。各股(室)、執法大隊要統一思想,充分發動提高職工對開展學習培訓活動重要性的認識,切實增強參加學習培訓的主動性和積極性。

  (二)抓好落實,確保效果。各股(室)、執法大隊要按計劃要求認真落實,積極配合,做到有集中(自學)學習記錄、有學習出勤登記、個人有專用學習讀書筆記,切實把學習抓到實處,確保學習培訓達到預期目標。

 。ㄈ﹪烂C紀律、合理安排。參加學習培訓人員要嚴格執行請銷假、簽到等考勤制度,自覺遵守會場紀律,努力營造良好的學習氛圍。局督查室加強對培訓學習的督查考核,確保培訓計劃的逗硬實施。各股(室)、執法大隊要妥善處理好工學矛盾,合理安排工作和學習時間,確保人員、時間和學習效果的落實。

  執法人員培訓計劃 10

  為進一步做好我局行政執法人員培訓工作,推動全局行政執法人員培訓標準化體系建設試點工作順利進行,提高行政執法人員素質,特制定以下工作計劃。

  一、培訓目的

  以法治思想為指導,按照公正執法、規范執法、文明執法、執法為民的要求,通過強化對行政執法隊伍的公共法律知識和業務知識培訓,提升執法人員的綜合素質,促進執法人員全面掌握執法辦案所需要的理論知識,達到增強依法行政意識、提高執法能力、規范執法行為、提升服務水平的目的,全面提升執法人員執法規范化水平。

  二、培訓內容

  1、法律、法規、規章:

 。1)公共法律知識:市行政執法人員公共法律知識培訓教材規定的內容,如《中華人民共和國行政處罰法》、《中華人民共和國行政許可法》《中華人民共和國行政強制法》、《中華人民共和國行政復議法》、《中華人民共和國行政訴訟法》、《省行政程序規定》、《濱州市涉企行政執法備案管理辦法》等,以及培訓教材以外的`需要學習法律知識和我市制定的有關行政執法文件制度。

 。2)專業法律知識:《公路法》《公路安全保護條例》《道路運輸條例》《國內水路運輸管理條例》《省道路運輸條例》《省農村公路條例》《公路建設市場管理辦法》《公路水運工程安全生產監督管理辦法》《公路水運工程質量監督管理規定》《道路旅客運輸及客運站管理規定》《城市公共汽車和電車客運管理規定》《巡游出租汽車經營服務管理規定》《網絡預約出租汽車經營服務管理暫行辦法》《道路貨物運輸及站場管理規定》《機動車維修管理規定》

  2、執法實踐培訓:行政執法案例分析、規范執法程序、執法文書制作、執法決定法治審核、行政應訴等。

  三、培訓要求

  培訓方式采取“線上+線下”相結合,自學和集中培訓相結合,法規研討與辦案實踐相結合、法律法規知識考試與結果評優相結合等方式進行。

  1、自主學習:各執法位培訓人員按照單位學習計劃和個人實際情況自主制定學習計劃,同時做好學習筆記,每月不少于20小時,全年不少于180小時。

  2、集中學習:每半月組織1次集中學習,每次學習不少于1小時。

  3、專家培訓:根據實際情況聘請專家或者通過本位單位微信公眾號、工作群或各種培訓網絡進行專業知識培訓,每年至少開展1次專業領域專家培訓活動。

  4、執法實踐培訓:每季度至少開展1次行政執法案例分析研討、執法程序規范、執法文書制作、法治審核、行政應訴等方面的培訓。

  5、考試評優:每年至少組織1次公共法律知識和專業知識考試。

  6、其他培訓方式。

  四、工作要求

 。ㄒ唬⿵娀M織領導。各執法單位要加強組織領導,按照培訓工作計劃,精心組織。

 。ǘ⿵娀O督檢查。各執法單位負責人督促各執法人員嚴格落實,定期對學習筆記進行抽查,保證學習培訓質量。

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