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福利企業自查報告

時間:2024-02-17 08:24:49 自查報告 我要投稿
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(熱門)福利企業自查報告

  隨著個人素質的提升,大家逐漸認識到報告的重要性,報告具有語言陳述性的特點。相信很多朋友都對寫報告感到非常苦惱吧,下面是小編整理的福利企業自查報告,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

(熱門)福利企業自查報告

福利企業自查報告1

國稅局:

  xx公司成立于xx年xx月xx日,法人代表,注冊資金,主營業務范圍:。于xx年xx月xx日為國稅局認定為享受x優惠政策企業。

  現根據國稅局要求,我公司自查情況如下:

  (根據要求的時間段)

  xx年xx月xx日——xx年xx月xx日

  我公司增值稅繳納城建教育附加xx企業所得稅等等

  另,我公司現有殘疾人xx人,工資多少多少,根據政策,應享受增值稅退稅額,已享受增值稅退稅

  自查報告如上,請審閱。

  xx公司(公章)

  xx年xx月xx日

福利企業自查報告2

  落實領導同志重要批示指示精神,深刻吸取事故教訓,落實安全責任,強化防范措施,切實做好公司安全生產工作,有效防范和堅決遏制事故發生,公司安委會按照《關于進一步做好安全生產工作的通知》要求,檢查安全責任和制度落實情況、安全宣傳教育和培訓情況、落實安全責任和隱患整改情況、應急預案制定和演練情況。具體自查內容如下:

  一、安全制度和責任的落實情況

  公司的安全生產管理制度備案存檔工作完整,各制度健全,應急預案完整,演練可行,各項操作規程考核效果較好,各級干部職工自覺遵守制度和規程內容,無違章現象。

  公司領導與生產一線各班組組長簽訂了《班組長安全生產責任書》,各班組負責人安全生產意識較強,切實貫徹“安全生產人人有責”的思想,職工在自己崗位上認真履行各自的安全生產職責,為安全生產各項措施的落實,提供了有力的保證。

  二、安全宣傳教育和培訓情況

  公司根據上級領導的整體安排,組織開展了多種形式的宣教活動。一是深入開展普法教育,通過召開安全生產會議等形式,宣傳和學習《安全生產法》等法律法規。二是豐富宣傳活動形式,通過組織職工進行安全知識教育,參加消防安全演練及氯氣泄露演練,并利用宣傳欄、橫幅、標語等宣傳各種安全知識、及安全法規。使廣大員工深入了解安全,廣泛重視安全,極大提高了全員安全生產意識。

  通過各種形式(警示牌、宣傳欄、標語等)使員工明確自己崗位存在的危害因素及預防措施,明確在危害發生時的`救護措施。培養員工熟練掌握小型工傷的緊急處理技能,將傷害控制在最小程度。使職工能夠熟練的使用勞動衛生防護用品,降低職業病危害,預防職業病的發生。使職工能在突發事故中正確熟練地采取自救和互救措施。

  公司共組織安全生產知識培訓3次,召開安全生產會議5次,總結安全生產工作中存在的隱患,針對存在的安全隱患制定整改與預防措施,交流安全工作經驗,傳達安全生產方面的文件,布置有關安全工作,通報安全檢查情況。

  三、落實安全責任和隱患整改情況

  設備、管道、安全防護裝置及平臺、爬梯、護欄、支架等防護設施的保養維護記錄齊全有效。設備、管道表面清潔,無破損、裂痕,無跑冒滴漏現象,各種閥門、儀表正常。各種安全消防設施配備齊全、合格有效,操作人員按規定穿戴勞保防用品。有毒有害場所設置事故柜存放的防護急救用品齊全有效,并進行定期檢查。

  電氣設備的安裝和維修,由電工操作,非電工不準裝修電氣設備和線路,對易發生事故的電氣設備有專人管理,責任到人。電工人員作業時能夠按規定配備勞動保護用品,按操作規程作業,并定時檢查線路及一切電器設備,所有高壓危險場所,都設置了防護設施和警示標志,非電工作業人員嚴禁進入配電房或電氣設備護欄內、嚴禁私拉亂掛、嚴禁靠近高壓危險場所。

  安委會小組成員按照要求,分階段開展了4次安全生產大檢查(春節、春季、五一、安全生產月)。檢查出的各類隱患作出整改及治理方案,真正消除了事故隱患。每月進行一次自查。在檢查過程中,我們堅持原則,針對薄弱環節和可能出現的問題,認真進行全面排查,重點檢查安全制度是否落實,安全措施是否到位,安全防護設施設備是否齊全完好,漏洞隱患是否糾正。

  四、應急預案制定和演練情況

  為防止突發事故的產生,公司安委會小組針對部門員工進行了2次突發事故預案的學習,(消防安全學習和漏氯安全學習)在學習的基礎上針對單位生產的特殊性,模擬了突發火災消防演練和加氯系統泄漏演練。在演練上著重考察了員工應對突發事故的能力、對突發事件的排查處理及人員自我防護措施等情況。通過實地開展應急預案演練,提高員工和管理人員的安全思想意識,使員工清楚認識到了安全在生產上的重要性,增強了員工應對突發事件的能力,逐步健全和完善應急救援預案,提高員工應急處理及實地救援的技能。

  五、存在的問題:

  1.公司的安全生產資料的分類整理落實不到位。盡管企業的安全生產資料齊全,但沒有做到分類整理存放。

  2.安全生產教育培訓力度弱。對開展安全生產教育活動力度不大,特別是對駕駛員開展的安全生產教育流于形式,從業人員的安全生產意識提高緩慢。

  3.對公司的安全隱患排查沒有落實到實處。

  六、下一步工作措施

  1.進一步加強對公司安全生產資料的分類整理工作的落實,確保公司安全生產資料的準確、齊全,并分類整理存放。

  2.加強對公司從業人員及駕駛員的教育培訓工作,安全教育學習每月一次,落實學習教育制度,不斷提高他們的安全意識、責任意識,切實維護道路運輸安全秩序。

  3.進一步加強公司的消防設施管理的落實,加大安全隱患排查力度。

福利企業自查報告3

  北京x集團自成立以來,將質量視為企業的生命,將質量建設視為公司的關鍵。經過20年的努力,集團在果泥加工的冷破碎、濃縮果汁加工的超細過濾、飲料灌裝的超高溫瞬時殺菌、無菌冷灌裝等工藝和技術方面處于世界領先地位。完善并實施ISO9001、HACCP、OHSAS18000、ISO14001等質量、安全和環境管理體系,并實施體系認證。北京x集團x有限公司自20xx年起立即制定了HACCP計劃,并嚴格按照該標準進行生產管理。到目前為止,已經建立了系統的質量控制體系。通過自我檢查,我們主要完成了這些任務和一些不足之處,如下:

  一、質量控制體系建設

  注重構建嚴格的質量控制體系,在質量管理過程中積極推廣全面質量管理理念。質量管理體系涵蓋項目論證、基礎設施建設和技術設備管理、原材料供應商開發、原輔材料進廠檢驗、生產過程質量控制、成品外觀質量檢驗、成品內部質量檢驗、物流和售后服務等全過程。企業應根據客戶要求和不同的產品應用領域,制定相應的'符合國際標準的控制規范。

  長期以來,在質量建設方面,在質監、商檢、工商等職能部門的大力支持和指導下,質量管理水平穩步提高。

  二、堅持基礎技術投入

  公司投資數千萬元改造生產科研和測試設備,為產品質量、生產能力和R&D實踐提供重要支持和保障。

  紙漿(濃紙漿)車間引進了意大利先進的FBR生產思想匯報范文線和德國的SIG生產線。

  濃縮果汁車間引進意大利FBR生產線,確保產品質量達到國際標準。

  建成1、6萬噸冷庫,確保產品儲存質量。

  同時,將建設一座50噸的污水處理站,對污水進行凈化,符合綠色環保的要求。

  三、堅持建設檢測中心和能力

  公司注重加強與各生產環節相關的檢測實驗中心和產品生產現場檢測站的建設,成立原料水果收購小組和原料驗收小組,從源頭上嚴格控制質量;配備各種實驗設備:環保測試儀等檢測儀器。公司還按照ISO10012標準管理測試設備的可追溯性,有效滿足了材料基礎研究、產品試制和性能測試的需要,滿足了從原材料進廠到產品出廠各個環節的測試要求。

  四、按質量控制要求進行檢驗和試驗過程

  首先在原輔材料上,對原料供應基地進行了詳細檢查,成立了原料水果采購小組和原料驗收小組,嚴格檢測農藥殘留和微生物,從源頭上嚴格控制質量。

  在生產過程中,對生產設備、器材、生產工藝參數和工藝進行反復取樣。

  在成品階段,品控技術人員對感官、理化、微生物指標進行檢測,保留每批產品的樣品,并對檢驗數據進行文件分類管理,確保產品信息的可追溯性。

  五、堅持質量專業培訓制度

  完善質量培訓體系,企業年度培訓不少于5000人次,其中技術和質量培訓不少于3000人次。

  六、建立基于數據可追溯性的售后系統

  企業設立售后服務中心,設立24小時售后服務熱線,以產品工程師和技術人員為骨干,在提供售后服務的基礎上,完善質量追溯后的數據收集,加強產品質量的可靠性分析,初步建立產品可靠性指標和產品可靠性體系。

  七、缺乏存在

  (一)理解上的誤區

  通過自查,公司的質量建設仍然局限于狹隘的產品質量管理,沒有得到TQM的高度認可。它始終認為產品質量是關鍵,并沒有全面整合與產品生產過程相關的內部資源配置、制度體系、企業和諧等支撐產品質量最終形成的全方位因素。公司將按照GB/T19580標準打造卓越績效模式,推動公司整體質量建設的提升。

  (二)能力建設的不足

  雖然公司的培訓體系已經比較健全,人員的培訓頻率有一定的保障,但是針對性的專項培訓還不夠,培訓效果的后續性不強,不完全符合要求。

  (三)資源配置不足

  近年來,人力資源成本上升幅度不斷加大,但產品價格在市場接受度較低,人力資源成本難以支撐,推進全面質量管理的人力成本難以得到充分支撐。

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